基本信息（仅供分析用）
| | 姓名: | 工作岗位/职务: | 学历/职称: |
| | ____________ | ____________ | ____________ |
请选择符合您实际情况的选项。（仅供分析用）
| | 1年以下 | 2年—5年 | 5年—10年 | 10年—20年 | 20年以上 |
| 本职位工作年限: | | | | | |
请选择符合您实际情况的选项。（仅供分析用）
| | 25—30岁 | 30—35岁 | 35—45岁 | 45—50岁 | 50岁以上 |
| 年龄段: | | | | | |
您都参加过哪些培训？这些培训对您的帮助如何？ （例举三个）
| | 培训课题: | 该培训对您的帮助: | 该培训的不足之处: |
| a | ____________ | ____________ | ____________ |
| b | ____________ | ____________ | ____________ |
| c | ____________ | ____________ | ____________ |
您在日常工作中遇到的有关问题（最难、最困惑、最急需解决的问题），请具体说明希望通过此次培训协助解决的问题。
| | 此次培训协助解决的问题: |
| a | ____________ |
| b | ____________ |
| c | ____________ |
请在下方选出您最想参加的课程？（不超过2项）
商务礼仪与职业形象塑造
阳光心态与乐在工作
职业生涯规划与成长
即学即用PPT—职场必备技能
岗位意识与高效执行
情境领导力修炼
高效能时间管理—提升工作和生命质量
即学即用PPT—职场必备技能
职业化训练：塑造你的职场品牌
思维导图与管理落地
赢在执行-打造卓越执行
其他
您认为企业培训最有效的培训模式是什么？（请选出您认为最有效的3种）
外聘讲师到公司集中讲授
拓展训练
名企考察学习
主题沙龙活动
管理经验交流会
到培训机构接受系统外训
组织内部经验交流与分享讨论
网络视频培训
由公司内部有经验的人进行讲授
其他
您认为最有效的课堂教学方法是什么？（请选出您认为最有效的3种）
课堂讲授
课堂讨论
案例分析
模拟及角色扮演
音像多媒体
行动学习
专题研讨会
交流座谈会
游戏竞赛活动
户外训练
其他
您希望公司能够帮助您进行哪些方面的提升？具体的方式是？