您目前任教的学段是？
幼儿园
小学
初中
高中
中职/中专
高职/大专
本科及以上
其他
您目前在学校担任的主要职务是？
一线任课教师
班主任
教研组长/备课组长
中层管理干部（如教导主任）
校级领导
其他
您的教龄是？
1年及以下
2-5年
6-10年
11-20年
21年及以上
您对当前学校提供的职业发展路径清晰度满意吗？（1-非常不满意，5-非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您主要通过哪些途径获得职业发展支持？（可多选）
校内师徒结对
区/市级教研活动
国家级/省级培训项目
学历学位进修
自主阅读与研究
在线学习平台
专业学术会议
其他
您对学校组织的教师培训（如教研、讲座）的实用性和针对性满意吗？（1-非常不满意，5-非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为学校在评价教师发展时，最看重以下哪个方面？
学生考试成绩
课堂教学能力
科研论文发表
师德师风表现
参与学校公共事务
其他
您有多大意愿向同行推荐您所在学校的教师职业发展环境？（0-完全不愿意，10-非常愿意）
在您未来的职业规划中，您希望重点提升哪些方面的能力？（可多选）
学科教学能力
教育技术应用
学生心理辅导
教育科研能力
班级管理/领导力
课程开发能力
跨学科教学
其他
您认为阻碍您职业发展的最主要因素是什么？
教学任务繁重，时间不足
缺乏有效的指导与支持
晋升通道狭窄或不明朗
培训机会少或质量不高
个人动力或方向不明确
家庭与工作的平衡
其他
您对学校在支持教师职称评定方面的帮助满意吗？（1-非常不满意，5-非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您是否拥有清晰的个人3-5年职业发展目标？
非常清晰，并有详细计划
比较清晰，有大致方向
一般，目标模糊
不太清晰
完全没有
您希望学校在未来提供哪些新的职业发展支持？（可多选）
更多国内外访学交流机会
设立专项研究基金
提供个性化发展导师
建立更公平透明的晋升机制
增加跨校/跨区域合作项目
提供心理健康与职业倦怠辅导
其他
您对学校管理层在关注和推动教师发展方面的重视程度满意吗？（1-非常不满意，5-非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
综合考虑，您对目前自身的职业发展状态感到？
非常满意，充满动力
比较满意，稳步前进
一般，有困惑但能接受
不太满意，感到停滞
非常不满意，考虑转行
对于学校如何更好地支持教师的职业规划与专业成长，您最想提出的一条具体建议是什么？
您所在的学校区域是？
直辖市/省会城市
地级市
县级市/县城
乡镇
农村