员工周工作计划制定满意度调研

您好!为了更好地了解您对当前周工作计划制定流程的感受与建议,以优化我们的工作规划方式,我们诚挚邀请您参与本次匿名调研。您的反馈至关重要,感谢您的宝贵时间!
您所在的部门/团队是?
产品与研发
市场与销售
运营与客服
行政与人力
财务与法务
其他
您目前每周工作计划的制定频率是?
每周固定时间制定
根据项目进展临时制定
上级直接分配,无需自己制定
没有明确的周计划制定要求
其他
您通常使用哪种工具或方式来制定周工作计划?
公司指定的项目管理/协作软件(如Jira, Teambition等)
个人文档(如Word, Excel)
笔记或日历应用(如Notion, Outlook日历)
口头或即时通讯工具沟通
其他
总体而言,您对当前周工作计划制定流程的满意度如何?
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您有多大可能向新同事推荐我们目前的周工作计划制定方式?(0-10分,0分=完全不可能,10分=极有可能)
选项1 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
您认为当前周工作计划的制定,多大程度上能反映您的实际工作重点?
完全不能反映
基本不能反映
部分反映
基本能反映
完全能反映
在制定周计划时,您通常能获得足够清晰的工作目标或指引吗?
总是能
经常能
有时能
很少能
几乎不能
您认为周计划的制定对您提升工作效率的帮助有多大?
非常有帮助
比较有帮助
一般
帮助不大
没有帮助
在周计划制定过程中,您认为哪些方面体验较好?(可多选)
流程简单,操作便捷
工具功能强大,易于使用
与上级/同事沟通顺畅
目标清晰,易于分解任务
时间预估合理
能够灵活调整计划
其他
在周计划制定过程中,您认为哪些方面存在挑战或不便?(可多选)
流程繁琐,耗时过长
工具不好用或操作复杂
目标不明确或频繁变动
与团队其他成员计划冲突
难以准确预估任务耗时
计划制定后缺乏有效跟进
其他
您与直接上级就周工作计划进行沟通的频率是?
每周固定沟通
需要时沟通
很少沟通
几乎不沟通
您认为上级对您周工作计划的审阅和反馈及时有效吗?
非常及时有效
比较及时有效
一般
不太及时有效
非常不及时有效
当周内出现计划外任务或紧急情况时,您的周计划通常如何调整?
能迅速调整并更新计划
会调整,但更新计划不及时
基本按原计划执行,额外任务另行处理
计划被打乱,难以有效调整
其他
回顾上一周的计划完成情况,您认为计划的完成度如何?
几乎全部完成(90%以上)
大部分完成(70%-90%)
完成一半左右(50%-70%)
小部分完成(30%-50%)
很少完成(30%以下)
您认为当前周计划制定流程对您工作与生活平衡的影响是?
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为理想的周计划制定频率应该是?
每周一次
每两周一次
每日/灵活调整
按项目阶段制定
不需要固定周期
您希望未来的周计划制定工具或流程增加哪些功能?(可多选)
更智能的任务时间预估
与个人日历自动同步
更直观的团队计划看板
自动化进度跟踪与报告
移动端更便捷的操作
与绩效目标更紧密关联
其他
如果对周计划制定流程进行优化,您最希望优先改进哪个环节?
目标设定与对齐
计划制定工具与模板
计划沟通与确认
计划执行与跟进
计划回顾与复盘
关于如何让周工作计划制定更有效、更贴合您的需求,您有什么具体的建议或想法?
    ____________
请分享一个您认为在周计划制定或执行过程中,最成功或最失败的经历(可选)。
    ____________

20题 | 被引用0次

模板修改
使用此模板创建