您目前所在的电商公司规模是？
少于10人
10-50人
50-200人
200-500人
500人以上
您在电商行业的工作岗位属于？
运营/营销
技术/开发
设计/创意
客服/售后
供应链/物流
管理/行政
其他
您开始远程办公（或混合办公）至今有多长时间了？
少于3个月
3-6个月
6个月-1年
1-2年
2年以上
您目前远程办公的频率是？
完全远程（100%在家）
大部分时间远程（每周> 3天）
混合模式（每周1-3天远程）
偶尔远程（每周 <1天）
总体而言，您对当前远程办公模式的满意度如何？（1-非常不满意，5-非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为远程办公为您带来的最大好处是什么？（可多选）
节省通勤时间和成本
工作地点和时间更灵活
减少办公室干扰，专注度提升
更好的工作与生活平衡
降低日常开支（如餐饮、着装）
可以居住在更舒适或成本更低的城市
其他
在远程办公中，您遇到的主要挑战或困难是什么？（可多选）
网络或技术设备不稳定
与团队沟通协作效率降低
工作与家庭生活界限模糊
缺乏工作氛围，容易懈怠
信息同步不及时或遗漏
感到孤独或缺乏归属感
公司提供的远程支持不足
其他
您认为远程办公对您的工作效率产生了怎样的影响？
显著提升
略有提升
基本无影响
略有降低
显著降低
您所在的公司为支持远程办公，提供了哪些必要的工具或资源？（如未提供，请选“无”）
配备了笔记本电脑/台式机
提供了办公软件（如协作、项目管理）订阅
发放了通讯补贴或设备购置津贴
有明确的远程办公政策与指南
提供了心理健康或线上活动支持
无
其他
您对公司在远程办公期间提供的沟通与协作工具（如企业微信、钉钉、飞书、Zoom等）的易用性和有效性满意度如何？（1-非常不满意，5-非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
如果以0-10分来衡量，您向同行或朋友推荐远程办公模式的可能性有多大？0分代表“完全不可能”，10分代表“极有可能”。
在远程办公模式下，您认为团队管理者的管理方式是否需要调整？
需要，应从过程监控转向结果导向
需要，应加强定期沟通和情感关怀
需要，应建立更清晰的远程工作流程
基本不需要，沿用原有方式即可
不确定
您通常使用哪些方法来保持远程工作时的专注力和动力？（可多选）
制定详细的日/周计划
使用番茄工作法等时间管理法
设定专门的办公区域
与同事进行线上“虚拟共处”
定期休息和运动
依靠自我激励和自律
其他
远程办公是否影响了您的职业发展机会或学习成长？
有正面影响，有更多时间学习新技能
无明显影响
有轻微负面影响，如减少向同事学习的机会
有显著负面影响，感觉与核心团队脱节
不确定
展望未来，您更倾向于哪种办公模式？
完全远程办公
以远程为主的混合办公
办公室与远程时间对半的混合办公
以办公室为主的混合办公
完全回归办公室
对于电商企业如何优化远程办公体验，以提升员工效率和幸福感，您有什么具体的建议或想法？
您的年龄段是？
18-24岁
25-29岁
30-34岁
35-39岁
40岁及以上
您目前所处的城市级别是？
一线城市（如北京、上海、广州、深圳）
新一线/二线城市
三线及以下城市
海外