您目前所处的教育机构类型是？
幼儿园/托育
中小学
高等教育（大学/学院）
职业培训机构
在线教育平台
其他
您的主要工作角色是？
一线教师/讲师
教学管理/教研
行政管理/后勤
市场/招生
技术/产品研发
其他
您在当前机构的工作年限是？
少于1年
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您认为以下哪些因素对您的薪酬水平影响最大？（最多选3项）
个人学历与资质
工作年限与经验
教学/工作绩效
机构/学校类型与规模
所处城市/地区
所教学科/岗位
管理职务
其他
与本地同行业、同岗位的平均水平相比，您认为您的薪酬处于什么位置？
远高于平均水平
略高于平均水平
基本持平
略低于平均水平
远低于平均水平
不清楚
您认为薪酬的透明度（如薪酬构成、晋升调薪标准）如何？
非常透明清晰
比较透明
一般
不太透明
完全不透明
从0到10分，您有多大意愿向朋友推荐您目前所在的教育机构作为工作选择？
除了基本工资，您目前享受哪些福利待遇？（可多选）
五险一金
补充商业保险
带薪年假/寒暑假
餐补/交通补贴
住房补贴/宿舍
子女教育优惠/补贴
定期体检
培训/进修资助
节日/年终奖金
股权/期权激励
其他
无
请对您所在机构提供的福利体系整体满意度进行评分（1-5星）。
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您最希望增加或改善哪几类福利？（最多选3项）
提高公积金/保险比例
增加绩效/年终奖金
提供更灵活的休假制度
加强职业培训与晋升支持
改善工作环境与设施
增加健康关怀（如心理辅导）
提供住房支持或贷款优惠
完善子女教育支持
其他
您认为合理的薪酬年增长率（扣除通胀后）应该是多少？
3%以下
3%-5%
5%-8%
8%-10%
10%以上
在考虑一份新工作时，薪酬和福利在您的决策中占多大比重？
决定性因素
非常重要，但不是唯一
比较重要
一般重要
不太重要
如果薪酬或福利方面有让您感到特别满意或不满意的具体事例，请简要描述。
您对未来3-5年内的职业发展和薪酬提升有信心吗？
非常有信心
比较有信心
一般
不太有信心
完全没有信心
您主要通过哪些渠道了解行业薪酬福利信息？（可多选）
招聘网站/APP
同行/朋友交流
行业报告/调研
公司内部信息
社交媒体/论坛
猎头
其他
您认为当前教育行业的薪酬福利竞争力整体如何？
非常有竞争力
比较有竞争力
一般
竞争力较弱
毫无竞争力
对于提升教育行业整体的薪酬福利水平，您有什么建议或期望？
您目前工作的城市属于？
一线城市（如北上广深）
新一线/二线城市
三线及以下城市