您在餐饮行业从事的岗位类型是？
门店管理（如店长、经理）
中央厨房/供应链管理
市场与品牌营销
技术与产品开发
财务与人力资源
客户服务与运营支持
其他
您在当前公司远程办公的频率是？
几乎每天（完全远程）
每周3-4天（混合办公）
每周1-2天（混合办公）
偶尔（每月几次）
从未远程办公
总体而言，您对远程办公模式的满意度如何？（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为远程办公为您带来了哪些积极影响？（可多选）
节省通勤时间与成本
工作与生活平衡更灵活
减少办公室干扰，专注度更高
自主安排工作时间的自由度增加
减少了非必要的会议
其他
在远程办公期间，您遇到了哪些主要挑战？（可多选）
团队沟通与协作效率下降
难以与门店/现场保持同步
工作与家庭生活界限模糊
网络或技术设备不稳定
缺乏归属感与团队氛围
工作成果难以被看见或评估
其他
您认为远程办公对您的工作效率有何影响？
显著提升
略有提升
基本没有影响
略有下降
显著下降
您向同事或朋友推荐您公司当前远程办公政策的可能性有多大？（0分完全不可能，10分极有可能）
您与团队成员/上级的沟通主要通过哪种方式？
即时通讯软件（如微信、钉钉）
视频会议（如腾讯会议、Zoom）
电话
电子邮件
项目管理工具（如飞书、Trello）
您对公司提供的远程办公技术支持（如VPN、软件授权、设备补贴等）满意度如何？（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
远程办公是否影响了您对餐饮行业动态（如新品、市场活动、顾客反馈）的及时了解？
影响很大，信息滞后严重
有一定影响，但可以克服
基本没有影响
信息获取反而更高效了
您认为哪些工具或支持能显著改善您的远程办公体验？（可多选）
更完善的内部数据与信息共享平台
定期的线上团队建设活动
更清晰的工作目标与成果评估标准
公司提供的办公设备补贴或升级
关于远程工作效率的专项培训
心理健康与压力管理支持
其他
您认为未来理想的办公模式是？
完全远程办公
以远程为主，少量时间回办公室
混合办公（远程与办公室时间大致对等）
以办公室为主，少量时间远程
完全回归办公室办公
请分享一次您在远程办公中成功完成餐饮相关项目（如线上营销活动、供应链优化方案等）的经历或心得。
您希望公司为远程办公员工提供哪些额外的福利或关怀？（可多选）
灵活的工作时间制度
家庭办公环境补贴（如网络费、电费）
定期的线上社交与娱乐活动
额外的年假或健康假
外卖或餐饮补贴
职业发展与在线学习资源
其他
您对公司在远程办公期间提供的管理支持与领导力满意度如何？（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
对于餐饮行业未来推行更灵活的远程/混合办公模式，您最大的顾虑或建议是什么？
您的年龄属于以下哪个区间？
18-24岁
25-34岁
35-44岁
45-54岁
55岁及以上