您在公司工作的年限是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您目前所在的部门是？
前厅服务部
后厨/厨房部
市场营销部
人力资源部
财务管理部
供应链/采购部
其他
您目前的职位层级是？
一线员工
基层管理（如领班、组长）
中层管理（如部门经理）
高层管理
您目前是否有购房计划或需求？
是，计划在1年内购房
是，计划在1-3年内购房
是，但暂无明确时间表
否，暂时没有购房计划
如果公司推出与房产购买相关的员工福利，哪些因素对您最有吸引力？（可多选）
提供低息或无息购房贷款
提供购房补贴或安家费
与开发商合作提供员工专属折扣
提供专业的购房咨询服务（如法律、财务）
协助解决子女入学等配套问题
其他
您认为公司提供房产购买相关福利，对提升您的工作积极性和忠诚度有多大影响？
影响非常大
影响较大
有一定影响
影响较小
几乎没有影响
您是否了解公司目前已有的其他福利政策（如五险一金、补充商业保险、餐补、交通补等）？
非常了解
比较了解
一般了解
不太了解
完全不了解
请对您目前的工作内容与职责的匹配度进行评分（1分表示完全不匹配，5分表示完全匹配）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对目前的工作环境（包括物理环境、设备设施）感到满意吗？
您认为目前公司团队协作中存在哪些主要问题？（可多选）
职责划分不清
沟通效率低下
缺乏信任
目标不一致
资源分配不均
没有问题，协作良好
您认为公司的薪酬福利水平在行业内是否有竞争力？
非常有竞争力
比较有竞争力
一般
竞争力较低
完全没有竞争力
您有多大可能向您的朋友或同行推荐加入我们公司？（0-10分，0分表示完全不可能，10分表示极有可能）
综合考虑所有因素，您对目前在公司的整体工作满意度如何？
除了房产相关福利，您还希望公司在哪些方面进行改进以提升员工满意度？（可多选）
提高薪酬水平
增加奖金或绩效激励
优化工作流程与效率
提供更多职业发展机会
改善工作与生活平衡
加强企业文化建设
改善食堂/餐饮质量
其他
对于公司未来考虑推出“员工安居计划”（如购房支持），您有什么具体的建议或担忧？
请留下您对公司整体管理或工作环境的其他任何意见或建议（可选）。