您目前正在寻找零售行业的工作吗？
是，正在积极求职
否，目前在职，但会关注机会
否，目前无求职计划
在求职时，您会通过哪些渠道寻找零售行业的工作机会？（可多选）
综合招聘网站（如BOSS直聘、前程无忧）
企业官方招聘网站/公众号
社交媒体（如小红书、抖音、微博）
线下招聘会
朋友/熟人推荐
猎头/人力资源公司
您更倾向于在哪种类型的零售企业工作？
大型连锁超市/大卖场
品牌专卖店/精品店
百货商场
便利店
线上零售平台/电商
其他
您最希望从事的零售岗位类型是什么？
门店销售/导购
门店管理（店长/主管）
商品采购/陈列
客户服务/售后
仓储物流
其他
对于一份零售工作，您最看重的因素是什么？
薪酬福利（工资、奖金、补贴）
工作地点与通勤便利性
工作时间与排班制度
企业文化与团队氛围
培训体系与职业发展
品牌知名度与企业规模
请对以下因素在您选择工作时的重要性进行评分（1-5分，1为完全不重要，5为非常重要）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您能接受的零售行业月薪范围是？
4000元以下
4001-6000元
6001-8000元
8001-10000元
10001-15000元
15000元以上
您对零售工作的排班模式有何偏好？
标准朝九晚五/朝九晚六
早晚轮班制
做五休二或做六休一
完全弹性，可根据个人时间协调
接受任何排班要求
您希望雇主提供哪些非现金福利？（可多选）
员工购物折扣
补充商业保险
年度体检
团建/旅游活动
技能培训补贴
交通/餐饮补贴
子女关怀福利
在求职过程中，您认为招聘流程的哪个环节体验最重要？
职位信息清晰准确
简历投递便捷
面试反馈及时
面试官专业且尊重求职者
入职流程高效顺畅
您更倾向于接受哪种形式的面试？
线下面试
线上面试（视频/电话）
线下面试+线上复试结合
均可接受
如果一家零售企业完全满足您的期望，您有多大可能向朋友推荐这家公司作为雇主？（0-10分，0为完全不可能，10为极有可能）
您认为在零售行业求职，最大的挑战是什么？
薪资水平普遍偏低
工作时间不规律/较长
职业发展路径不清晰
工作压力大/业绩要求高
社会认可度不高
其他
对于零售企业改善招聘和员工体验，您还有哪些具体的建议或期望？