您在公司的岗位层级
一线员工(如销售、顾问)
基层管理者(如店长、主管)
中层管理者(如区域经理)
高级管理者/总部职能
总体而言,您对公司当前的新能源业务发展方向是否满意?
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为公司对新能源业务的投入力度如何?
投入不足,明显落后于市场
投入一般,勉强跟上市场
投入充足,与市场同步
投入很大,处于行业领先
您认为公司目前在新能源业务上面临的主要挑战有哪些?(可多选)
产品竞争力不足
品牌知名度不高
价格缺乏优势
供应链/库存不稳定
员工专业培训不足
售后服务跟不上
市场推广力度不够
政策环境变化快
您对目前公司提供的新能源产品知识培训效果是否满意?
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为哪些方面最能提升您销售新能源产品的信心?(可多选)
更完善的产品培训
更具竞争力的价格政策
更清晰的销售提成方案
更优质的售后服务支持
更强大的品牌营销
更丰富的产品线
更稳定的货源供应
如果0分代表“完全不可能”,10分代表“极有可能”,您有多大可能向朋友推荐购买我们公司的新能源产品?
您认为公司的新能源业务对您个人的职业发展机会有积极影响吗?
完全没有
影响很小
有一定影响
影响较大
影响非常大
您对您目前的工作内容与新能源业务的结合度是否满意?
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您通常通过哪些渠道获取新能源行业的最新动态与知识?(可多选)
公司内部培训
行业网站/APP
社交媒体
同事交流
专业书籍/杂志
展会/研讨会
很少主动关注
您对团队内部关于新能源业务的沟通协作氛围是否满意?
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
与传统的零售业务相比,您认为销售新能源产品的工作压力如何?
压力小很多
压力稍小
差不多
压力稍大
压力大很多
您对公司在新能源业务上的激励政策(如奖金、提成)是否满意?
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为客户对您推荐的新能源产品接受度如何?
普遍不接受,抵触情绪强
大部分不接受,观望为主
接受度一般,需大力说服
接受度较好,有一定兴趣
接受度很高,需求旺盛
为了更好地开展新能源业务,您最希望公司提供哪一项支持或资源?
您认为公司在新能源领域的品牌形象如何?(可多选)
创新、前沿
可靠、值得信赖
价格实惠
服务贴心
形象模糊,特点不突出
相对传统、保守
您对所在门店/部门的新能源产品陈列与展示效果是否满意?
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
展望未来,您对公司新能源业务的发展前景持何种态度?
综合考虑薪酬福利、工作内容、发展空间等因素,您对目前工作的整体满意度如何?
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
哪些因素可能会促使您考虑离开公司?(可多选)
薪酬福利缺乏竞争力
职业发展空间有限
工作压力过大
不认同公司文化或战略
团队氛围不佳
个人家庭或地理原因
暂无离职考虑
对于提升员工在新能源业务上的积极性和满意度,您还有哪些具体的意见或建议?