您所在的部门/岗位类型是？
生产一线（如缝纫、裁剪、印染等）
技术研发
质量管理
仓储物流
行政管理
其他
您在本公司的工作年限是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您了解或使用过公司提供的以下哪些“使用障碍”相关福利？（可多选）
工作服/工装
防护用品（如口罩、手套、耳塞、护目镜等）
特殊岗位津贴（如高温、噪音、粉尘环境补贴）
工间休息与活动设施
通勤班车或交通补贴
员工宿舍或住宿补贴
健康体检
其他（请在后文说明）
以上均不了解/未使用
总体而言，您对公司目前提供的“使用障碍”福利（如工装、防护用品等）的满意度如何？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为公司发放的工作服/工装（如适用）在以下哪个方面最需要改进？
舒适度与透气性
款式与合身度
耐用性与质量
发放频率与数量
清洗与维护便利性
不适用/无需改进
公司提供的劳动防护用品（如口罩、手套等）是否能有效满足您岗位的安全防护需求？
完全满足
基本满足
一般
不太满足
完全无法满足
不适用
您获取或申领这些福利（如工装、防护用品）的流程是否便捷？
非常便捷
比较便捷
一般
比较繁琐
非常繁琐
不清楚
当您在使用这些福利过程中遇到问题（如尺寸不合、用品损坏）时，通常如何解决？
直接向直属上级/班组长反映
联系行政/后勤部门
自行解决
不知道向谁反映，通常不了了之
未遇到过问题
您对公司处理福利相关问题和反馈的响应速度及解决效果是否满意？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为目前针对特殊工作环境（如高温、高湿、噪音）的津贴或补贴标准是否合理？
非常合理
比较合理
一般
不太合理
非常不合理
不适用/不了解
除了现有福利，您认为公司还可以在哪些方面提供支持，以更好地帮助您克服工作中的“使用障碍”？（可多选）
提供更个性化、功能化的工装选择
增加防护用品的种类与科技含量
改善车间/工作场所的物理环境（如通风、降温）
提供更灵活的工作休息制度
加强职业健康与安全培训
设立员工健康关爱基金
其他（请在后文说明）
您是否认为公司对“使用障碍”福利的重视程度和投入足够？
非常足够
比较足够
一般
不太足够
非常不足够
不清楚
这些福利措施是否增强了您对公司的归属感和认同感？
显著增强
有所增强
没有明显影响
有所减弱
显著减弱
关于工作服/工装，您是否有具体的改进建议或期望？（例如：材质、款式、功能等）
关于劳动防护用品，您是否有具体的改进建议或期望？（例如：种类、舒适度、更换频率等）
您是否愿意向新入职的同事推荐公司的“使用障碍”福利及相关支持措施？
请分享一个您亲身经历的、关于公司福利（正面或负面）让您印象最深的具体事例。
基于您整体的工作体验和福利感受，您有多大可能向身边的朋友推荐本公司作为一个好的工作选择？（0分表示“完全不可能”，10分表示“极有可能”）
对于公司未来在员工福利（不限于“使用障碍”方面）的规划和改善，您还有哪些其他宝贵的意见或建议？