您在家电行业的工作年限是？
1年以下
1-3年
4-6年
7-10年
10年以上
您目前所在的岗位或部门是？
生产制造
研发设计
市场营销/销售
供应链/采购
人力资源/行政
财务管理
企业战略/CSR部门
其他
在您看来，家电企业履行社会责任（CSR）的首要驱动力是什么？
法律法规要求
提升品牌形象与声誉
满足消费者/客户期望
降低运营风险，实现可持续发展
企业领导人的价值观
获取商业竞争优势
您认为家电企业的社会责任主要应涵盖以下哪些方面？（可多选）
产品质量与安全
环境保护与节能减排
员工权益与职业发展
供应链责任管理
诚信经营与公平竞争
社区参与与公益慈善
消费者权益保护
循环经济与废旧产品回收
请评估您个人对‘企业社会责任（CSR）’相关概念和知识的了解程度。（1分为完全不了解，5分为非常了解）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您所在的企业目前是否有明确的社会责任战略或相关制度？
有，且已系统化实施
有，但处于初步阶段
没有，但正在规划中
没有，且暂无计划
不清楚
您主要通过哪些渠道了解企业社会责任（CSR）信息？（可多选）
公司内部培训/通告
行业会议/论坛
新闻报道
专业书籍/期刊
社交媒体
同行交流
其他
您认为目前阻碍家电企业更好地履行社会责任的主要内部因素是什么？
高层重视程度不足
缺乏专项资金投入
员工认知与参与度低
缺乏专业人才与知识
部门间协作困难
其他
如果公司组织一次系统的社会责任认知培训，您向同事推荐参加的可能性有多大？（0-10分，0分=完全不可能，10分=极有可能）
您希望社会责任认知培训重点涵盖哪些主题？（可多选）
CSR基本概念与发展趋势
国内外相关法规与标准（如ESG）
家电行业CSR典型案例分析
CSR与业务融合的策略与方法
CSR报告编制与沟通
绿色产品设计与生命周期管理
供应链社会责任管理
员工在CSR中的角色与行动
您更倾向于哪种培训形式？
线下集中面授
线上直播课程
线上录播课程（可随时学习）
混合式学习（线上+线下）
工作坊/案例研讨会
其他
您认为每次培训的合适时长是？
1-2小时
半天（3-4小时）
全天（6-8小时）
分多次进行，每次1-2小时
您认为培训中理论与实践案例结合的紧密程度应如何？（1分为纯理论，5分为大量实践案例）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为有效的培训评估方式应包括？（可多选）
培训后的知识测试
培训满意度问卷调查
培训后行动计划与跟进
实际工作行为改变观察
培训投资回报率（ROI）分析
您认为谁最适合担任社会责任培训的讲师？
外部CSR领域专家
行业标杆企业高管/专家
公司高层领导
公司内部CSR或相关部门负责人
专业培训机构讲师
除上述内容外，您对社会责任认知培训还有哪些具体的期望或建议？
您是否愿意在培训后，参与公司后续的社会责任相关实践项目或成为内部推广者？
如果方便，请留下您的邮箱，以便我们发送培训通知或调研报告摘要。（选填）