您的年龄段是？
18岁以下
18-24岁
25-34岁
35-44岁
45岁及以上
您目前或最近一次的职业状态是？
在校学生
在职人员
待业/求职中
自由职业者
其他
您日常频繁使用或关注的数码电子产品类别有哪些？（可多选）
智能手机
笔记本电脑/平板电脑
智能穿戴设备（手表/手环）
智能家居设备
摄影摄像设备
游戏主机/掌机
音频设备（耳机/音响）
其他
您平均每天花费在数码产品（包括娱乐、工作、社交等）上的时间大约是？
少于2小时
2-4小时
4-6小时
6-8小时
超过8小时
您主要通过哪些渠道获取最新的数码产品资讯？
科技媒体/网站/App
社交媒体（如微博、B站、小红书）
电商平台产品页面
朋友/同事推荐
线下实体店体验
其他
在决定购买一款新的数码产品前，您最看重以下哪个因素？
品牌口碑与影响力
核心性能参数（如处理器、内存）
实际用户体验与评测
价格与性价比
外观设计与工艺
生态系统兼容性
您对自己是“数码爱好者”或“科技发烧友”的身份认同程度如何？（1分=完全不认同，5分=非常认同）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您曾以哪些形式参与过数码产品相关的社区或活动？（可多选）
在论坛/社群发表评测或讨论
参与品牌方组织的线下体验会
成为产品内测用户
在视频平台创作相关内容
仅作为观众浏览/点赞
从未参与过
如果有一个数码产品品牌招聘“产品体验官”或“社区达人”，您是否有兴趣参与？
非常有兴趣，会主动申请
有一定兴趣，视具体情况而定
兴趣一般，可能偶尔关注
完全没有兴趣
您认为在数码科技行业求职，以下哪种能力最为重要？
专业技术能力（如编程、硬件知识）
产品思维与用户体验洞察力
市场分析与营销能力
快速学习与适应能力
沟通协作与项目管理能力
您希望通过哪种方式了解数码科技公司的招聘信息？（可多选）
公司官方招聘网站/公众号
主流招聘平台（如BOSS直聘、猎聘）
行业垂直社区/论坛
校园招聘会
内部员工/朋友推荐
社交媒体（如领英、微博）
在评估一份数码科技公司的工作机会时，您最看重什么？
薪酬福利待遇
公司/品牌的发展前景
工作内容与兴趣的匹配度
团队氛围与公司文化
个人成长与培训机会
工作地点与弹性
您认为当前数码科技行业对求职者的技能要求，与您自身的技能储备匹配度如何？（1分=完全不匹配，5分=非常匹配）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您是否愿意为了进入心仪的数码科技公司，接受一段时间的技能培训或转岗？
非常愿意，这是必要的投资
比较愿意，但需要明确发展路径
视培训内容和时长而定
不太愿意，希望直接匹配现有技能
完全不愿意
您认为数码科技公司在招聘时，应更注重考察候选人的哪些特质？（可多选）
对科技产品的热情与好奇心
逻辑思维与解决问题的能力
创新意识与创造力
抗压能力与韧性
团队合作精神
过往项目经验与成果
您未来3年的职业规划，是否倾向于进入或深耕数码科技行业？
是，明确计划进入/深耕
有可能，会作为重要选项
不确定，看机会和发展
不太可能
完全不会
对于数码科技公司如何更好地吸引和招募像您这样的潜在人才，您有什么具体的建议？
您是否愿意在本次调研结束后，参与后续更深入的访谈或测试？
（选填）如果您愿意参与后续调研，请留下您的联系方式（邮箱/微信）。