您最近一个月最常游玩的游戏类型是？
MOBA/战术竞技
角色扮演/MMORPG
射击/FPS/TPS
策略/卡牌
休闲/模拟经营
独立/单机游戏
其他
请对您最近常玩游戏的总体满意度进行评分（1-5分，1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为一款优秀游戏最吸引您的核心要素有哪些？（可多选）
引人入胜的剧情/世界观
流畅的操作与打击感
精美的画面与特效
丰富的角色/职业系统
公平的竞技环境/经济系统
活跃的社区与社交功能
持续的内容更新
当游戏出现BUG或平衡性问题时，您通常如何应对？
在官方社区/客服反馈
在社交媒体或论坛讨论
暂时AFK，等待修复
寻找其他游戏替代
不介意，继续游玩
您有多大可能向朋友推荐您最近常玩的这款游戏？（0-10分，0分完全不可能，10分极有可能）
请描述您理想中“完美”游戏体验的一个具体场景或功能。
您是否考虑过进入游戏行业工作？
是，正在积极寻找机会
是，但处于观望/学习阶段
否，仅作为玩家
不确定
如果您求职游戏公司，哪些岗位类型是您的首选？（可多选）
游戏策划（系统/数值/剧情）
程序开发（客户端/服务器/引擎）
美术设计（原画/3D/UI/特效）
运营/市场/社区管理
测试/质量管理
音效/音乐设计
在求职时，您最看重游戏公司的哪些方面？
薪酬福利与长期激励
项目前景与团队实力
公司文化与发展空间
工作地点与通勤便利
工作强度与生活平衡
您认为当前游戏行业招聘信息（如职位描述、要求、流程）的清晰度如何？（1-5分，1分非常不清晰，5分非常清晰）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您通常通过哪些渠道获取游戏行业的招聘信息？（可多选）
公司官网/招聘官网
主流招聘平台（如Boss直聘、拉勾）
行业垂直社区/论坛
社交媒体（如微博、知乎）
校园招聘/内部推荐
行业展会/游戏比赛
您认为游戏公司在招聘过程中，哪一环节的体验最需要改进？
职位描述与实际不符
笔试/测试题过于困难或不相关
面试流程冗长、反馈慢
薪资谈判不透明
整体沟通体验不佳
对于希望吸引优秀人才的游戏公司，您有什么具体的建议？
您的年龄属于以下哪个区间？
18岁以下
18-24岁
25-30岁
31-35岁
36岁及以上
您目前所处的身份是？
在校学生
在职人士（非游戏行业）
在职人士（游戏行业）
自由职业者
其他