您的年龄段是？
18岁以下
18-24岁
25-34岁
35-44岁
45岁及以上
您目前的工作状态是？
在校学生
在职人员
自由职业者
待业/求职中
其他
您平均每天观看短视频的时长大约是？
几乎不看
30分钟以内
30分钟-1小时
1-2小时
2小时以上
您主要通过哪些平台观看短视频？（可多选）
抖音
快手
微信视频号
Bilibili
小红书
TikTok
其他
您观看短视频的主要目的是？（单选最主要的一项）
娱乐放松
获取新闻资讯
学习知识/技能
了解商品/服务
社交互动
其他
您对短视频平台推送内容的兴趣匹配度满意吗？（1分=完全不满意，5分=非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您是否曾通过短视频平台（如抖音、B站）关注过企业或招聘相关的账号？
您认为企业通过短视频进行招聘宣传，哪些形式比较吸引您？（可多选）
员工日常工作Vlog
公司环境与文化展示
岗位职责与要求详解
高管/HR在线答疑
趣味挑战或互动活动
其他
如果一家您感兴趣的公司通过短视频发布招聘信息，您会？
主动联系/投递简历
收藏或分享该视频
仅点赞/评论表示兴趣
仅观看，无进一步行动
直接划走，不感兴趣
您认为短视频招聘信息相比传统招聘网站（如智联、前程无忧）的优势在于？
信息更生动直观
能更快了解公司文化
互动性更强
信息传播更快更广
没有明显优势
您对在短视频平台直接完成简历投递或初步面试（如视频面试）的接受度如何？
非常愿意尝试
可以接受，但会谨慎
不太能接受，更信任传统渠道
完全不能接受
您认为企业若想通过短视频有效吸引人才，最需要注意或改进的一点是什么？
在求职过程中，您更倾向于通过哪种渠道获取招聘信息？
传统招聘网站/APP
企业官网/官方招聘平台
社交媒体（微信、微博）
短视频平台
校园招聘/线下招聘会
熟人/猎头推荐
您希望在企业招聘短视频中看到哪些具体信息？（可多选）
薪酬福利范围
具体工作内容
团队氛围
晋升发展路径
工作地点与环境
对候选人的核心要求
总体而言，您认为短视频在未来招聘市场中的角色会越来越重要吗？
会，是主要趋势之一
可能会，作为补充渠道
不会，难以替代传统方式
不确定