您所在的部门是？
市场部
创意部（文案/设计）
媒介部
客户部
策略部
其他
综合考虑工作内容、团队氛围、福利待遇等因素，您有多大可能向朋友推荐我们公司作为理想工作单位？（0分=完全不可能，10分=极有可能）
请对公司的整体福利体系（如假期、补贴、健康保障等）进行满意度评分。
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
在您看来，公司目前提供的哪些福利项目最让您满意？（请选择1-3项）
带薪年假/病假
弹性工作制/远程办公
补充医疗保险/体检
节日/生日礼品/礼金
团建活动/旅游
培训学习津贴
零食饮料/下午茶
健身/运动补贴
无息住房贷款/租房补贴
企业年金/补充公积金
您最希望公司未来增加或改善哪些类型的福利？（请选择1-3项）
更多假期（如育儿假、宠物假等）
更灵活的办公制度
更完善的健康管理（如心理咨询、健身房）
家庭关怀福利
个人技能提升资助
交通/通讯补贴提升
更多团队建设预算
股权/期权激励
其他
在工作日下班后或午休时间，您通常倾向于哪些休闲放松方式？（请选择1-3项）
与同事聚餐/聊天
个人运动（如健身、跑步）
团队运动（如打球、飞盘）
阅读/听播客
玩游戏（手游/主机）
刷短视频/社交媒体
小憩/冥想
学习新技能
处理个人事务
在周末或节假日，您偏好的休闲娱乐活动主要属于哪些类型？（请选择1-3项）
户外活动（徒步、露营、骑行）
文化体验（看展、观影、观剧）
社交聚会（朋友聚餐、桌游、K歌）
居家放松（宅家、烹饪、整理）
短途旅行/周边游
购物/探店
运动健身
学习/参加兴趣班
您认为公司组织的团建活动频率如何？
太频繁，影响工作生活平衡
比较频繁，刚好合适
频率适中，可以接受
不太够，希望增加
几乎没有组织过
您更希望公司组织哪种类型的团建或娱乐活动？（请选择1-3项）
团队拓展/运动竞赛
主题派对/年会
短途旅行/郊游
技能分享/工作坊
公益/志愿者活动
纯粹的自由聚餐/轰趴
线上互动游戏
其他
如果公司提供“娱乐/健康津贴”用于个人消费，您更倾向于将其用于？
健身/运动课程
书籍/在线课程
电影/演出票务
餐饮/美食体验
旅行相关消费
其他
您认为当前的休闲娱乐福利（如有）或公司氛围，对缓解工作压力、提升创造力的帮助有多大？
非常有帮助
比较有帮助
一般
帮助不大
完全没有帮助
您是否愿意参与由员工自发组织、公司提供部分支持的兴趣社团（如篮球社、读书会、桌游社等）？
非常愿意并愿意牵头组织
愿意参与
视活动内容和时间而定
不太感兴趣
完全不感兴趣
请对公司的内部沟通氛围和同事关系进行评分，这直接影响工作外的休闲社交意愿。
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
对于如何平衡高强度脑力工作与休闲放松，您个人有什么有效的方法或心得可以分享？
请描述一次您印象最深刻（无论好坏）的公司组织的娱乐或团建活动，以及原因。
您是否愿意在匿名前提下，与HR或行政部门的同事进行一次简短访谈，进一步探讨福利优化建议？