您目前在制造业中所处的岗位类别是？
一线操作工
技术/维修人员
班组长/线长
工程师（工艺/设备/质量等）
中层管理人员
其他职能支持人员
您在制造业的工作年限是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
在过去一年中，您主要通过以下哪些方式进行学习或技能提升？（可多选）
传统的课堂式集中培训
在岗实操培训（师傅带徒弟）
线上学习平台/微课
阅读技术手册或作业指导书
参加行业技术研讨会/展会
通过内部经验分享会
利用AR/VR等新技术模拟培训
自学（如观看网络视频、阅读书籍）
对于提升您当前岗位技能而言，您认为“在岗实操培训”的有效性如何？（1分为非常无效，5分为非常有效）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您更倾向于在什么时间段参加集中的学习或培训？
工作时间，作为工作的一部分
工作日的业余时间
周末
根据课程灵活安排，线上线下均可
您认为线上学习（如视频课程、在线模拟）在制造业培训中的主要优势是什么？（可多选）
时间灵活，可随时随地学习
可以反复观看，便于复习
内容标准化，质量统一
节省差旅和场地成本
互动性强，有问答或测验
能模拟危险或复杂的操作场景
对于学习一项新的设备操作技能，您更偏好哪种方式？
完全由经验丰富的同事在现场手把手教学
先通过视频或模拟软件学习理论，再到现场实操
完全通过交互式模拟软件（如VR）掌握后再接触真实设备
自学操作手册，遇到问题再请教
您对目前所在企业提供的学习资源（如培训课程、学习平台、资料库等）的丰富程度满意吗？（1分为非常不满意，5分为非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您希望未来的制造业培训在哪些方面进行加强或创新？（可多选）
增加更多基于实际工作场景的案例教学
引入更多AR/VR/MR等沉浸式技术
建立更完善的在线知识库和专家问答系统
提供更多跨岗位、跨技能的通用能力培训
加强培训后的跟踪评估与反馈机制
增加与外部先进企业交流学习的机会
您认为一次线上学习课程的理想时长是多久？
15分钟以内（微课）
15-30分钟
30-60分钟
60分钟以上
如果有一个整合了线上课程、实操指南和专家社区的综合性学习平台，您向同事推荐使用的可能性有多大？（0分表示完全不可能，10分表示极有可能）
在学习过程中，哪种反馈方式对您最有帮助？
培训师或导师的即时口头反馈
在线系统的自动评分与解析
与同事进行小组讨论和互评
完成实际任务后的成果评估
您认为阻碍您有效参与学习或培训的主要因素有哪些？（可多选）
工作时间紧张，难以抽身
培训内容与工作实际关联度不高
培训形式枯燥，缺乏吸引力
缺乏必要的学习设备或环境（如网络、电脑）
个人学习动力不足
培训后的知识应用机会少
请描述一次您认为最有效或印象最深刻的学习经历，并简要说明原因。