2. 您所在的部门/岗位类型？
技术/研发
市场/销售
运营/客服
职能/行政/人事
生产/制造
其他
3. 您在本公司的工作年限是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
4. 总体而言，您对公司提供的医疗保险（补充商业保险）的满意度如何？
5. 您认为公司提供的医疗健康福利在哪些方面最让您满意？（可多选）
覆盖范围广
报销比例高/流程便捷
包含年度体检
提供健康咨询/讲座
有合作的优质医疗机构
心理健康支持（如EAP）
其他
都不满意
6. 您希望公司在医疗健康方面增加或改善哪些福利？（可多选）
提高医疗保险保额
扩大覆盖项目（如牙科、眼科）
增加家属保险选项
提供更便捷的线上问诊服务
组织更多健康主题的讲座/活动
改善体检项目与机构选择
建立员工健康档案/跟踪
其他
7. 您平均每周进行有意识运动健身（如跑步、健身、球类、瑜伽等）的频率是？
8. 您通常选择在哪里进行运动健身？
公司健身房/设施
住宅小区/附近公园
商业健身房/工作室
家中
其他
9. 影响您规律运动的主要障碍是什么？（可多选）
工作太忙，没有时间
感觉疲劳，动力不足
缺乏合适的运动场所/设施
缺乏同伴或专业指导
运动成本（费用）较高
没有养成习惯
其他
10. 您对公司目前提供的运动健身相关支持（如健身房、运动补贴、社团活动等）的满意度如何？
非常满意
比较满意
一般
不太满意
非常不满意
公司未提供相关支持
11. 您希望公司提供哪些运动健身方面的支持以鼓励员工健康生活？（可多选）
完善/扩建公司内部健身房
提供健身卡/运动课程补贴
组织员工运动社团或定期活动（如跑步、篮球）
举办健康挑战赛（如步数挑战）
提供专业的健身/营养指导
调整工作安排，为运动留出灵活时间
其他
12. 基于您对工作环境、健康支持及团队氛围的整体感受，您有多大可能向朋友推荐本公司作为理想的工作场所？（0分表示“完全不可能”，10分表示“极有可能”）
13. 您认为目前的工作压力对您的身心健康影响程度如何？
影响很大，经常感到不适
影响较大，时有困扰
有一定影响，但可调节
影响很小
几乎没有影响
14. 当您感到工作压力或健康困扰时，您通常会通过哪些方式缓解？（可多选）
与家人朋友倾诉
运动健身
培养个人爱好
寻求公司EAP或专业心理咨询
自我调节（如冥想、阅读）
暂时搁置，顺其自然
其他
15. 您对公司组织的团队建设或文体活动的频率和质量的满意度如何？
非常满意
比较满意
一般
不太满意
非常不满意
公司很少/不组织此类活动
16. 对于公司如何进一步营造支持员工身心健康的工作环境与文化，您还有哪些具体的意见或建议？
17. 您是否清楚了解公司提供的所有员工健康相关福利（医疗、运动、心理等）的申请与使用流程？
非常清楚
基本清楚
知道一部分
不太清楚
完全不清楚
18. 您更倾向于通过哪些渠道获取公司健康福利与活动信息？（可多选）
公司内部邮件/通知
企业微信/钉钉等办公软件
公司内网/员工门户
部门/团队会议传达
海报/宣传栏
同事间口口相传
其他
19. 请对您直属上级在关心下属身心健康方面的表现进行评分。（1分表示“非常不关心”，5分表示“非常关心”）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
20. 综合考虑薪酬福利、工作内容、发展空间、健康支持等因素，您对当前工作的整体满意度是？