您目前是否正在寻找或考虑餐饮行业的工作机会？
是，正在积极寻找
是，正在观望合适机会
否，暂无计划
您主要寻找或感兴趣的餐饮岗位类型是？（可多选）
前厅服务（服务员、领班、店长等）
后厨（厨师、厨工、洗碗工等）
收银/出纳
管理培训生/储备干部
行政/后勤支持（人事、采购等）
市场营销/新媒体运营
其他
您期望的月薪范围是（税前，人民币元）？
3000元以下
3001-4500元
4501-6000元
6001-8000元
8001-10000元
10001元以上
在决定是否接受一份工作时，以下哪个因素对您最重要？
薪资待遇
工作地点与通勤时间
工作环境与团队氛围
职业发展与培训机会
工作强度与休息时间
请对以下因素在您求职决策中的重要性进行评分（1-5分，1为非常不重要，5为非常重要）：一份工作提供“五险一金”。
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对以下因素在您求职决策中的重要性进行评分（1-5分，1为非常不重要，5为非常重要）：一份工作提供“包吃或包住”福利。
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
如果一份工作月薪为5000元但不包吃住，另一份工作月薪为4500元但包吃住，您更倾向于哪一份？
5000元不包吃住
4500元包吃住
视具体情况而定（如通勤距离、餐饮质量等）
不确定
您能接受的单程通勤时间上限是？
30分钟以内
30-60分钟
60-90分钟
90分钟以上
您主要通过哪些渠道寻找餐饮行业工作？（可多选）
招聘网站/APP（如BOSS直聘、前程无忧）
社交媒体/微信群
朋友/熟人介绍
直接到店询问
线下招聘会
其他
您更倾向于在哪种类型的餐饮企业工作？
国际连锁品牌（如麦当劳、星巴克）
国内大型连锁品牌（如海底捞、喜茶）
本地知名连锁/老字号
独立/小众特色餐厅
无所谓，主要看具体岗位和待遇
请对以下因素在您求职决策中的重要性进行评分（1-5分，1为非常不重要，5为非常重要）：企业有明确的晋升通道。
分数 ★ ★ ★ ★ ★
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请对以下因素在您求职决策中的重要性进行评分（1-5分，1为非常不重要，5为非常重要）：企业提供系统的岗前和在职培训。
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您能接受的每月平均加班时长是？
不接受加班
10小时以内
10-30小时
30-50小时
50小时以上
对于加班，您更看重？
必须支付足额加班费
可以调休
两者都需要，缺一不可
视加班频率和强度而定
除了薪资，您还看重哪些非现金福利？（可多选）
带薪年假
年度体检
节日礼品/礼金
员工折扣/免费餐饮
团队建设/旅游活动
补充商业保险
其他
如果一家餐厅提供比市场平均水平高10%的薪资，但工作环境评价较差（如管理混乱、同事关系紧张），您会接受吗？
会，薪资最重要
不会，工作环境很重要
不确定，需要了解更多信息
从0到10分，您有多大可能向您的朋友推荐在华南地区从事餐饮行业的工作？（0分表示完全不可能，10分表示极有可能）
您认为当前华南地区餐饮行业的整体薪资水平如何？
远低于我的期望
略低于我的期望
基本符合我的期望
略高于我的期望
远高于我的期望
不了解
对于餐饮企业吸引和留住员工，您还有什么其他的建议或期望？
您的年龄属于以下哪个区间？
18岁及以下
19-24岁
25-34岁
35-44岁
45岁及以上
您目前的最高学历是？
初中及以下
高中/中专/技校
大专
本科
硕士及以上