您所在公司的业务领域是？
食品饮料
日化用品
个人护理/美妆
家庭用品
其他
您目前的工作岗位属于？
市场/品牌
销售/渠道
供应链/生产
研发/产品
职能支持（人力/财务/行政等）
其他
您在本公司的工作年限是？
少于1年
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
从0到10分，您有多大可能向朋友推荐本公司作为一个理想的工作场所？
您对目前的工作内容与岗位匹配度满意吗？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对公司的薪酬福利体系（薪资、奖金、保险、补贴等）满意吗？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对公司的培训与发展机会（如技能培训、晋升通道等）满意吗？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对直属上级的管理方式与领导力满意吗？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对团队内部的协作氛围与沟通效率满意吗？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
在过去一年中，您主要通过哪些方式参与到公司事务中？（可多选）
部门例会
公司全员大会
跨部门项目组
员工意见调研/座谈会
内部创新/提案活动
工会/员工社团活动
线上协作平台（如企业微信、钉钉群）
几乎没有参与
您认为公司对员工提出的意见或建议的重视和反馈程度如何？
完全不重视，无反馈
不太重视，反馈很少
一般，有部分反馈
比较重视，反馈及时
非常重视，反馈积极有效
哪些因素会激励您更积极地参与公司事务？（可多选）
明确的个人成长与晋升机会
物质奖励或荣誉表彰
参与决策带来的成就感
对工作成果有直接影响
良好的团队氛围与同事鼓励
高层领导的直接关注与认可
您认为目前阻碍您更深入参与工作的主要因素是什么？
工作职责不清晰
缺乏必要的授权与资源
信息不透明，不了解公司方向
跨部门沟通壁垒
个人时间精力有限
缺乏兴趣或动力
没有明显阻碍
您对公司的企业文化与价值观认同度如何？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您如何评价公司在快消品行业的市场竞争力与发展前景？
综合考虑所有因素，您未来一年的职业规划更倾向于？
留在本公司并寻求发展
留在本公司维持现状
观望，可能会寻找外部机会
已决定寻找外部机会
您希望公司在哪些方面做出改进以提升员工满意度？（可多选）
薪酬福利
工作强度与平衡
培训与发展
管理方式与领导力
办公环境与设施
企业文化与沟通
团队协作氛围
创新与授权机制
请分享一个您认为公司做得最好、最能提升员工参与感或满意度的具体事例或措施。
对于提升员工参与度和满意度，您还有哪些具体的意见或建议？