杭州市游戏行业员工满意度调查问卷

您好!感谢您参与本次匿名调查。本问卷旨在了解您对公司工作环境的真实感受与建议,所有信息仅用于统计分析,我们将严格保密。您的宝贵意见将帮助我们共同营造更好的工作氛围。
您目前主要的工作形式是?
完全线下办公
完全线上远程办公
混合办公(部分时间线上,部分时间线下)
您在公司的工作年限是?
1年以下
1-3年
3-5年
5年以上
您所在的岗位类型是?
策划/设计类
程序开发类
美术/视觉类
运营/市场类
测试/QA类
管理/行政类
请对您当前的工作内容与个人兴趣、能力的匹配度进行评分(1-5分,1分表示完全不匹配,5分表示非常匹配)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
从0到10分,您有多大可能向朋友推荐您所在的公司作为工作选择?
选项1 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
您认为公司提供的线上办公工具(如协作软件、VPN等)是否充足且好用?
非常充足且好用
基本够用
一般,有待改进
比较缺乏或难用
您认为线上办公模式给您带来了哪些积极影响?(可多选)
节省通勤时间与成本
工作安排更灵活自主
减少不必要的会议干扰
提升专注度与工作效率
更好地平衡工作与生活
无明显积极影响
您认为线上办公模式带来了哪些挑战?(可多选)
团队沟通与协作效率下降
工作与生活的界限模糊
缺乏工作氛围,容易懈怠
信息同步不及时
对个人自律性要求高
无明显挑战
您对公司线下办公环境(如工位、网络、会议室、休息区等)的满意度如何?
非常满意
比较满意
一般
不太满意
非常不满意
您认为公司组织的线下团队建设或文化活动频率如何?
非常频繁,效果很好
频率适中,效果不错
频率较低
几乎没有
频率过高,造成负担
请对您与直属上级的沟通顺畅度与有效性进行评分(1-5分,1分表示非常差,5分表示非常好)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对您与跨部门同事的协作顺畅度进行评分(1-5分,1分表示非常困难,5分表示非常顺畅)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为公司目前的薪酬福利在杭州游戏行业中处于什么水平?
非常有竞争力
比较有竞争力
处于行业平均水平
略低于行业平均水平
缺乏竞争力
您最看重或希望公司加强哪些方面的福利?(可多选)
有竞争力的薪资与奖金
完善的五险一金及补充商业保险
灵活的工作时间与休假制度
丰富的培训与职业发展机会
员工关怀(如节日福利、体检、团建等)
股权/期权激励
您对公司提供的培训与个人职业发展支持是否满意?
非常满意,机会很多
比较满意,有一定机会
一般,机会有限
不太满意,缺乏支持
非常不满意
您对目前的工作压力感受如何?
压力很小,游刃有余
压力适中,可以承受
压力较大,但尚可应对
压力非常大,难以承受
您认为公司内部的信息透明度(如公司战略、项目进展、人事变动等)如何?
非常透明
比较透明
一般
不太透明
非常不透明
综合考虑所有因素,您对目前工作的整体满意度是?
非常满意
比较满意
一般
不太满意
非常不满意
如果让您选择,您更倾向于哪种长期工作模式?(可多选)
完全回归线下办公
维持完全的线上远程办公
采用混合办公模式,并优化相关制度
对模式无偏好,更看重工作内容与团队
对于优化公司的办公模式(线上/线下)或整体工作环境,您有什么具体的建议或想法?
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