您目前所在的部门是？
直播运营部
内容策划部
商务拓展部
技术支持部
综合管理部
其他
您在公司的服务年限是？
6个月以内
6个月-1年
1-3年
3-5年
5年以上
您有多大可能向朋友推荐我们公司作为工作选择？（0分表示完全不可能，10分表示极有可能）
请为公司的整体工作氛围打分（1-5分，1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
公司吸引您并让您愿意长期发展的因素有哪些？（可多选）
有竞争力的薪酬福利
清晰的职业发展路径
积极向上的团队氛围
行业领先的品牌影响力
富有挑战性的工作内容
公司对员工的关怀与尊重
其他
您如何评价公司提供的培训与学习机会？
非常丰富，对个人成长帮助很大
比较丰富，能满足基本需求
一般，偶尔有相关培训
比较缺乏，个人成长受限
非常缺乏，几乎没有学习机会
您认为公司的晋升机制是否公平、透明？
非常公平透明
比较公平透明
一般
比较不透明
非常不透明
您与直接上级的沟通顺畅度如何？
沟通非常顺畅，能获得有效指导与支持
沟通比较顺畅
沟通一般，偶有障碍
沟通不太顺畅，存在隔阂
沟通非常困难
您认为目前公司在员工关怀方面，哪些方面可以做得更好？（可多选）
福利待遇（如节日礼品、补充保险等）
工作与生活的平衡（如加班、休假制度）
心理健康支持
团队建设活动
办公环境与设施
其他
您是否了解并认同公司的品牌价值观与发展愿景？
非常了解并高度认同
比较了解并基本认同
一般了解，认同度一般
不太了解
完全不了解
请为您所在团队的协作效率打分（1-5分，1分效率很低，5分效率很高）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
在日常工作中，您主要通过哪些渠道了解公司动态与政策？（可多选）
公司内部会议/全员大会
部门/团队内部沟通
公司内部邮件/公告
企业微信/钉钉等办公软件
直属上级传达
同事间非正式交流
其他
考虑到工作内容、环境、发展等因素，您未来一年内继续留在公司发展的意愿是？
非常愿意，希望长期发展
比较愿意，暂无变动打算
不确定，看情况发展
不太愿意，有观望外部机会
非常不愿意，计划离职
您认为公司目前在提升员工忠诚度与满意度方面，最迫切需要改进的一到两点是什么？
请分享一件让您在公司感到最自豪或最有成就感的事情。
您认为公司的产品/服务在杭州直播行业中的竞争力如何？
极具竞争力，处于领先地位
比较有竞争力，优势明显
竞争力一般，处于中等水平
竞争力较弱，面临挑战
不清楚
公司管理层对员工意见的重视与采纳程度如何？
非常重视并能积极采纳
比较重视，部分会采纳
一般，偶尔有反馈
不太重视，很少采纳
完全不重视
请为公司的企业文化与价值观践行程度打分（1-5分，1分完全未践行，5分深入践行）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为哪些措施能有效提升员工对公司的品牌忠诚度？（可多选）
提供更具吸引力的薪酬与长期激励
建立更透明、公平的晋升与发展体系
加强企业文化建设与价值观传导
改善管理方式，增强员工参与感
提供更多样化的福利与关怀
提升公司品牌在行业内的声誉与地位
其他
与同行业其他公司相比，您认为我们公司的优势主要体现在？
薪酬福利
发展平台与机会
企业文化与氛围
品牌实力与资源
管理团队能力
无明显优势
不清楚
对于“如何让员工更以身为公司一员为荣”，您有什么具体的建议？