您的身份是？
企业人力资源管理者
企业管理者/决策者
普通员工/求职者
自由职业者
在校学生
其他
您目前或最近工作的企业规模是？
少于50人
50-300人
301-1000人
1000人以上
不适用（如求职者、学生）
过去一年中，您或您所在企业使用过以下哪些人力资源相关服务？
招聘与猎头服务
培训与技能提升
人事代理/劳务派遣
薪酬福利设计与外包
员工关系/法律咨询
人力资源信息系统(HRIS)
人才测评与评估
未使用过任何服务
综合来看，您向同行或朋友推荐您使用过的长沙人力资源服务的可能性有多大？（0分=完全不可能，10分=极有可能）
您通常通过什么渠道寻找或了解人力资源服务？
搜索引擎（如百度）
专业招聘网站（如智联、前程无忧）
社交媒体/行业社群
朋友/同事推荐
线下活动/展会
服务商主动联系
政府/公共平台
您对长沙本地人力资源服务市场的整体发展水平满意程度如何？（1分=非常不满意，5分=非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
在选择人力资源服务提供商时，您最看重哪些因素？
服务价格/性价比
服务商的品牌声誉
服务响应速度与效率
顾问/客服的专业能力
过往成功案例
服务流程的规范性
数据安全与保密性
本地化服务能力
您认为长沙本地人力资源服务在哪个方面最需要提升？
服务专业化与深度
服务创新与数字化
价格透明度与合理性
服务覆盖的广度（如更多岗位、行业）
客户服务体验
市场信息透明度
请描述您理想中的人力资源服务体验或对特定服务的期望。
您对使用数字化/智能化人力资源工具（如AI面试、人才数据分析平台）的态度是？
非常愿意尝试，相信能提升效率
愿意在了解后谨慎尝试
持观望态度，效果有待验证
更偏好传统人工服务
不了解/不关心
未来一年，您或您所在企业可能增加哪些人力资源服务的投入？
高端人才招聘
员工技能培训与发展
灵活用工/外包
薪酬与绩效体系优化
员工心理健康与福利
人力资源数字化转型
暂无增加计划
您认为长沙在吸引和留住人才方面，人力资源服务能发挥多大作用？
作用非常大，是关键支撑
作用较大，是重要辅助
作用一般，受多种因素影响
作用较小，主要靠企业自身
不清楚
您对当前接触的人力资源服务提供商的沟通与售后服务满意程度如何？（1分=非常不满意，5分=非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您更倾向于选择本地人力资源服务商还是全国性服务商？
优先选择本地服务商
优先选择全国性服务商
视具体服务项目和性价比而定
没有明显偏好
对于提升长沙市整体人力资源服务生态，您还有哪些建议或意见？