您目前从事的人力资源工作模块是？
招聘与配置
培训与发展
薪酬福利
绩效管理
员工关系与企业文化
人力资源规划与战略
其他
您在本行业的工作年限是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
过去一年，您主要通过以下哪些方式进行专业学习？（可多选）
线上课程/微课
线下公开课/培训班
阅读专业书籍/期刊
参与行业社群/论坛交流
企业内部培训
导师/前辈指导
自学（如搜索资料、看视频）
其他
在各类学习方式中，您最偏好的学习形式是？
完全自主的线上学习
有固定时间的直播课程
线下面授互动课程
混合式学习（线上+线下）
社群共学/小组讨论
您认为线上学习平台的课程内容质量如何？（1分表示非常差，5分表示非常好）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您通常利用什么时间进行学习？
工作日晚上
周末
工作间隙/碎片时间
公司安排的培训时间
不固定，有时间就学
选择一门课程时，您最看重哪些因素？（可多选）
讲师/机构的口碑与专业性
课程内容的实用性与前瞻性
价格与性价比
学习时间的灵活性
能否获得证书/学分
同学/学员的构成与互动氛围
其他
您有多大可能向同行推荐您最近一次参加过的、印象深刻的培训/课程？（0-10分，0分表示完全不可能，10分表示极有可能）
您每年在个人专业学习上的投入预算大约是？
1000元以下
1000-3000元
3000-5000元
5000-10000元
10000元以上
您希望通过学习主要解决哪些问题？（可多选）
掌握最新政策法规
提升专业技能（如招聘技巧、数据分析）
获取管理/领导力知识
拓展行业人脉
应对职业资格/职称考试
解决工作中的具体难题
其他
您认为目前市场上的培训课程最需要改进的方面是？
课程内容深度与实用性
讲师授课水平与互动性
学习平台的技术与体验
课程价格与收费模式
课后服务与持续学习支持
课程宣传的真实性
请分享一个您认为在南京地区做得非常好、值得推荐的人力资源培训讲师、机构或课程名称，并简述推荐理由。
您更倾向于参加由哪种机构主办的培训？
知名高校/商学院
专业人力资源协会/机构
大型咨询公司
知名企业内部分享
新兴的线上知识付费平台
都可以，主要看内容
您对当前获取人力资源相关学习资讯的便利性满意吗？（1分表示非常不满意，5分表示非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您通常通过哪些渠道了解学习/培训信息？（可多选）
微信公众号/行业自媒体
同事/朋友推荐
培训机构销售直接联系
行业会议/活动
搜索引擎/知识平台
邮件/短信推送
其他
对于“混合式学习”（线上预习+线下面授+线上复习），您的态度是？
非常喜欢，是未来趋势
可以接受，效果可能更好
一般，更偏好单一形式
不喜欢，流程太复杂
对于南京市人力资源培训市场的发展，您还有哪些其他建议或期待？