您所在公司的行业类型是？
互联网/科技
金融/保险
制造业
零售/快消
服务业
教育/培训
其他
您在公司的工作年限是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您目前使用的人力资源科技产品（如HR系统、考勤、薪酬、学习平台等）的频率是？
您最常使用或接触的人力资源科技产品的功能模块有哪些？（可多选）
考勤打卡/排班
薪酬福利查询
请假/报销审批
内部通讯/协作
在线学习/培训
绩效考核
员工档案/信息管理
招聘/入职流程
其他
请对您正在使用的人力资源科技产品的整体易用性进行评分（1分：非常难用，5分：非常易用）。
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对人力资源科技产品处理您请求（如请假、报销）的响应速度进行评分（1分：非常慢，5分：非常快）。
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为当前使用的人力资源科技产品，在多大程度上提升了您的工作效率？
当人力资源科技产品出现问题时，您通常如何解决？
查看帮助文档/FAQ
联系IT或HR支持
询问同事
暂时搁置，等待修复
其他
您对公司提供的关于人力资源科技产品的培训和支持满意度如何？（1分：非常不满意，5分：非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为未来人力资源科技产品最应优先改进或增加哪些方面？（可多选）
移动端体验
数据可视化与报告
人工智能辅助（如智能排班、答疑）
与其他业务系统的集成
个性化功能推荐
操作流程简化
安全性提升
其他
基于您目前的体验，您有多大可能向同行朋友推荐您公司正在使用的这套人力资源科技产品？（0-10分）
您对在工作中引入更多人工智能（AI）驱动的HR工具（如智能面试官、员工情绪分析等）持什么态度？
非常欢迎，期待尝试
谨慎乐观，需要观察
无所谓，工具好用就行
有所顾虑，担心隐私或替代
明确反对
请对您目前的工作环境（包括物理环境和数字工具支持）整体满意度进行评分（1分：非常不满意，5分：非常满意）。
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对您与直属上级的沟通和支持满意度进行评分（1分：非常不满意，5分：非常满意）。
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对公司的薪酬福利公平性与竞争力满意度进行评分（1分：非常不满意，5分：非常满意）。
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对您在公司的职业发展机会与培训体系满意度进行评分（1分：非常不满意，5分：非常满意）。
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
综合考虑所有因素，您未来一年内继续留在公司发展的可能性有多大？
哪些因素最能提升您对公司的忠诚度与满意度？（可多选）
有竞争力的薪酬
良好的职业发展前景
和谐融洽的团队氛围
优秀的企业文化与价值观
高效便捷的工作工具与支持
灵活的工作安排
领导的管理与关怀
其他
对于公司未来引入或优化人力资源科技产品，您有什么具体的建议或期待？
对于提升员工整体满意度，您还有什么其他宝贵的意见或建议？