您所在的部门是？
广告创意与设计部
市场策划与媒介部
客户关系与销售部
数据分析与优化部
行政与后勤支持部
其他
您在杭州市的广告营销行业工作年限是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
基于您目前的整体感受，您有多大可能向朋友推荐我们公司作为一个优秀的工作平台？（0分=完全不可能，10分=极有可能）
请为您当前工作的整体满意度打分（1分=非常不满意，5分=非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
在您看来，当前公司在杭州市场的广告营销活动，哪些方面最需要改进？
创意新颖度
目标受众精准度
媒介渠道选择
广告投放预算
营销效果数据分析与复盘
跨部门协作效率
对本地市场的洞察深度
其他
您认为公司目前的营销数据分析工具和流程是否能有效支持决策？
请提出一个您认为可以提升杭州市场广告营销效果的具体建议或想法。
请为您对公司现有福利体系（如五险一金、假期、补贴等）的满意度打分（1分=非常不满意，5分=非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
在以下福利项目中，您最看重哪几项？（最多选择3项）
有竞争力的薪资与年终奖
完善的五险一金及补充商业保险
充足的带薪年假及弹性工作制
系统的专业技能培训与职业发展机会
丰富的团队建设与文化活动
交通、通讯或餐饮补贴
健康体检与健身福利
员工心理关怀计划（EAP）
其他
您认为公司的培训资源是否能够满足您个人能力提升的需求？
您希望公司未来增加或改进哪一项具体的福利？请简要说明。
您认为公司内部的信息沟通（如政策、项目进展等）是否畅通透明？
非常畅通透明
比较畅通
一般
不太畅通
非常不透明
您通常通过哪些渠道获取杭州本地的市场动态和行业信息？（可多选）
行业媒体/网站/公众号
竞争对手动态监测
客户反馈
行业沙龙/研讨会
公司内部分享
社交网络（如脉脉、LinkedIn）
其他
请为您与直接上级的沟通与协作关系打分（1分=非常差，5分=非常好）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
在杭州工作，您个人面临的最大挑战或压力是什么？（如通勤、生活成本、职业发展等）
您认为公司应优先在哪些方面投入资源，以提升在杭州市场的竞争力？（最多选择3项）
引进高端营销技术/工具
加强本地化创意团队建设
增加市场调研与用户洞察预算
优化员工福利与激励机制
提升品牌在杭州的知名度与美誉度
深化与本地媒体/KOL的合作
其他
请为公司的团队氛围与文化打分（1分=非常差，5分=非常好）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
综合考虑所有因素，未来一年内，您继续留在公司发展的意愿如何？
请留下您对公司或管理层最想说的一句话或建议（可选）。