广州市公关从业人员心理健康状况调研问卷

您好!我们正在进行一项关于广州市公关从业人员心理健康状况的调研,旨在了解行业现状,为相关支持体系的建立提供参考。本问卷匿名填写,所有数据仅用于统计分析,请根据您的真实情况作答。感谢您的参与和支持!
您目前在公关行业的工作岗位是?
客户执行(AE)
客户经理(AM/SAE)
客户总监(AD/SAD)
策略/策划
媒介关系
内容创作
活动执行
其他
您在公关行业的工作年限是?
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您目前的工作状态是?
全职
兼职/自由职业
待业/求职中
总体而言,您对当前工作的满意度如何?(1分表示非常不满意,5分表示非常满意)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
在0-10分的范围内,您向朋友或同行推荐在公关行业工作的可能性有多大?
选项1 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
在您的工作中,主要的压力来源有哪些?(可多选)
紧急/突发性任务多
客户要求高/反复修改
工作节奏快,加班频繁
业绩指标/KPI压力
工作与生活界限模糊
职业发展前景不明
团队内部沟通协作
行业竞争激烈
其他
过去一个月,您因工作感到焦虑或情绪低落的频率是?
几乎没有
偶尔(每周1-2次)
有时(每周3-4次)
经常(几乎每天)
总是
过去一个月,您的工作压力是否对您的睡眠质量产生了负面影响?
完全没有影响
有轻微影响
有中度影响
有严重影响
当您感到工作压力大或情绪不佳时,通常会采取哪些方式应对?(可多选)
与家人/朋友倾诉
运动/健身
独处/自我调节
寻求专业心理咨询
购物/娱乐
拖延/回避
通过工作转移注意力
其他
您所在的公司/团队是否提供过与心理健康相关的支持(如EAP、心理讲座、弹性工作制等)?
有,且比较完善
有,但形式有限
没有
不清楚
如果公司提供免费、保密的专业心理咨询服务,您会愿意使用吗?
非常愿意
可能会尝试
视情况而定
不太愿意
完全不愿意
您认为,行业或公司层面可以采取哪些措施来更好地支持从业者心理健康?(可多选)
推行更灵活的工作时间/远程办公
建立员工援助计划(EAP)
定期组织压力管理/心理健康讲座
优化项目流程,减少紧急任务
营造更开放的沟通氛围,鼓励表达
提供职业发展辅导
其他
您是否曾因心理健康问题(如持续焦虑、抑郁等)考虑过离开公关行业?
是,已经离开
是,正在考虑
偶尔想过,但未决定
从未想过
对于在公关行业工作如何保持心理健康,您有什么个人经验或建议可以分享?
    ____________
您对本次调研或公关从业者心理健康议题,还有哪些其他想法或意见?
    ____________

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