您所在企业的规模（员工人数）是？
100人以下
100-500人
500-2000人
2000人以上
您在本企业的当前职位层级是？
一线操作/技术员工
班组长/技术骨干
中层管理人员（部门主管/经理）
高层管理人员
您在本企业的工作年限是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您对自己目前的工作岗位（职责与内容）的满意度如何？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
如果以0-10分评价，您有多大可能向朋友或同行推荐您所在的企业作为理想的工作单位？
您认为公司的薪酬福利水平在行业内是否具有竞争力？
远低于行业水平
略低于行业水平
与行业水平相当
略高于行业水平
远高于行业水平
您认为公司目前哪些方面最能吸引和留住人才？（可多选）
有竞争力的薪酬
完善的福利保障（如五险一金、补充医疗）
良好的职业发展通道与培训体系
和谐稳定的工作氛围
企业品牌声誉与行业地位
先进的生产技术与设备
人性化的管理制度
您是否清楚了解公司的品牌定位、核心价值观和未来发展愿景？
您对公司在日常运营中（如管理沟通、制度执行、文化宣导）践行其品牌价值观的认可度如何？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
当外界提及您所在公司的品牌时，您通常感到？
非常自豪，主动维护
比较自豪，愿意介绍
感觉一般，保持中立
有些尴尬，不愿多提
非常失望，可能批评
在您看来，哪些因素会削弱您对公司的忠诚度？（可多选）
薪酬福利不公或增长缓慢
缺乏晋升机会和职业发展空间
工作压力过大，缺乏关怀
管理混乱，沟通不畅
产品质量或技术落后于竞争对手
公司社会形象或声誉不佳
工作环境或安全保障不到位
您对直属上级的管理能力与领导风格的满意度如何？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为公司内部的团队协作氛围如何？
非常差，各自为政
比较差，协作困难
一般，能完成工作
比较好，沟通顺畅
非常好，高效互助
您是否愿意在未来两年内继续留在本公司发展？
非常愿意，打算长期服务
比较愿意，暂无离职打算
不确定，看情况发展
不太愿意，正在考虑机会
非常不愿意，计划离职
综合考虑产品、技术、管理、文化等方面，您对所在企业的整体品牌实力评价如何？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您通常通过哪些渠道了解公司的品牌动态和内部信息？（可多选）
公司内部会议/通告
直属上级传达
企业内部网站/APP/公众号
同事间交流
公司举办的文体/培训活动
外部新闻媒体
您认为公司在员工技能培训和知识更新方面的投入如何？
投入严重不足
投入不足，有待加强
投入一般，基本满足需要
投入比较充分
投入非常充分，领先行业
您对公司的生产安全、劳动保护措施及工作环境的满意度如何？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
与同行业其他知名企业相比，您认为本公司在吸引优秀人才方面的主要优势是？
品牌号召力强
薪酬福利优厚
技术/平台先进
工作稳定有保障
企业文化有魅力
其他（请说明）
请简要说明：您认为公司要进一步提升品牌忠诚度和员工满意度，最迫切需要改进的一个方面是什么？
您对本次调查或公司品牌建设、员工关怀还有哪些具体的意见或建议？