您在过去一周内，平均每天接触互联网广告（包括网页、App、视频贴片、社交媒体等）的时长大约是？
少于30分钟
30分钟-1小时
1-2小时
2-3小时
3小时以上
您通常通过哪些渠道接触到互联网广告？（可多选）
社交媒体（微信、微博、抖音等）
搜索引擎（百度、谷歌等）
视频网站（优酷、B站、YouTube等）
新闻资讯类App/网站
电商平台（淘宝、京东等）
工具类App（天气、地图等）
其他
您认为哪种形式的互联网广告最能吸引您的注意力？
短视频广告
信息流图文广告
开屏/弹窗广告
搜索关键词广告
直播带货
KOL/网红推荐
都不吸引
总体而言，您对当前互联网广告的接受度如何？（0分表示“非常反感，看到就关闭”，10分表示“非常接受，乐于浏览”）
您更愿意点击或参与哪种广告内容？
有明确优惠/折扣信息
内容创意新颖有趣
与我的兴趣爱好高度相关
由我信任的博主/品牌发布
解决我当前的实际需求
很少主动点击广告
您目前的就业状态是？
在校学生
在职员工（全职）
在职员工（兼职/自由职业）
待业/求职中
创业者/个体户
已退休
您目前从事的行业属于？
互联网/科技/IT
金融/银行/保险
教育/培训
制造业/工业
医疗/健康
文化/传媒/娱乐
贸易/零售/快消
政府/非营利组织
其他
您当前的工作年限（全职工作经验）是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您目前所在的岗位职能类别最接近？
技术/研发（如程序员、工程师）
产品/运营
市场/销售
设计/创意
行政/人力/财务
管理
其他
您目前的税前月薪范围（人民币）是？
5000元以下
5001-8000元
8001-12000元
12001-20000元
20001-35000元
35001-50000元
50000元以上
在考虑新工作机会时，您期望的薪资涨幅至少是多少？
10%以下
10%-20%
20%-30%
30%-50%
50%以上
视工作内容和平台而定
除了现金薪酬，以下哪项福利对您最具吸引力？
更多的年假/灵活假期
股票/期权等长期激励
全面的商业保险与补充医疗
高额的培训与学习基金
弹性工作制/远程办公
丰厚的绩效/项目奖金
您认为，在您所处的行业和岗位，影响薪资水平最重要的因素是什么？
个人专业技能与经验
所在公司的规模与盈利能力
所处城市的生活成本
行业整体的景气程度
学历与资格证书
谈判与沟通能力
您是否曾通过互联网广告（如招聘平台广告、企业宣传视频等）了解过潜在的雇主或工作机会？
是，并且因此投递过简历
是，仅作为信息参考
否，从未通过广告了解
如果有一则招聘广告，您认为其“真实性/可信度”在多大程度上会影响您对该公司及职位的看法？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为一则优秀的招聘广告应侧重展示哪些信息？（最多选2项）
清晰的职位要求与职责
有竞争力的薪资范围与福利
公司文化、团队氛围与价值观
员工职业发展路径与培训
具体的工作项目与技术挑战
您通常通过哪些渠道获取薪资参考信息？（可多选）
招聘网站（如BOSS直聘、拉勾）发布的薪资范围
职场社交平台（如脉脉、领英）的匿名爆料
行业薪酬报告/白皮书
与同事、朋友私下交流
公司内部的薪酬体系
其他
您对目前互联网上关于薪资讨论的透明度和真实性有何看法？
非常透明，信息基本可信
比较透明，但需要自行甄别
不太透明，信息混杂难以分辨
非常不透明，虚假信息较多
对于提升互联网广告（尤其是招聘/职业类广告）的效果和可信度，您有什么具体的建议或期待？