您目前所处的教育领域是？
K12（中小学）
学前教育（早教/幼儿园）
高等教育（大学/高职）
职业培训/技能教育
语言培训
素质教育（艺术/体育/科创等）
教育科技（EdTech）
其他
您当前从事的主要岗位是？
一线教师/讲师
教研/课程研发
教学管理（校长/教务主任等）
运营/市场/销售
技术/产品开发
行政/后勤支持
其他
您目前的工作城市属于？
一线城市（如北上广深）
新一线/二线城市
三线及以下城市
您在当前教育领域的工作总年限是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您目前的税前月收入范围大约是？
5000元以下
5001-8000元
8001-12000元
12001-20000元
20001-30000元
30001-50000元
50000元以上
您认为当前薪资中，哪些部分构成最让您满意？（可多选）
基本工资稳定
课时费/绩效奖金
年终奖/项目奖金
各类补贴（交通、餐食等）
福利（五险一金、补充医疗等）
长期激励（股权、期权等）
其他
您认为哪些因素对您当前薪资水平影响最大？（可多选）
个人教学/专业能力
工作年限与经验
所在城市消费水平
机构/学校的品牌与规模
所教学科/课程的稀缺性
市场供需关系
学历与资格证书
其他
您认为合理的薪资增长频率应该是？
每年一次
每半年一次
根据项目或绩效不定期调整
每两年一次
其他
在考虑新机会时，您期望的薪资涨幅至少是多少？
10%以下
10%-20%
21%-30%
31%-50%
50%以上
综合考虑工作内容、强度、环境与发展，您向同行朋友推荐您当前所在机构/学校的可能性有多大？（0-10分，0分=完全不可能，10分=极有可能）
除了现金收入，您最看重以下哪项非现金回报？
清晰的职业晋升通道
系统性的专业培训与发展
灵活的工作时间/地点
良好的团队氛围与文化
有吸引力的福利（如假期、体检等）
工作带来的社会价值与成就感
您对未来3年内的税前年薪总包期望是？
15万以下
15-25万
26-40万
41-60万
61-100万
100万以上
为实现您的长期职业与薪资目标，您计划在哪些方面进行提升？（可多选）
深耕教学/专业能力
考取高级别资格证书
攻读更高学位
拓展管理能力
学习新技术/新技能（如AI教育应用）
积累行业资源与人脉
尝试副业或创业
暂无明确计划
您认为目前教育行业的整体薪资水平与工作付出匹配度如何？（1-5星，1星=严重不匹配，5星=非常匹配）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为“双减”等政策对您所在细分领域的薪资水平产生了怎样的影响？
显著下降
略有下降
基本无影响
略有上升
显著上升
不清楚
对于教育行业薪资体系的健康发展，您有何意见或建议？（选填）
您的年龄区间是？
25岁及以下
26-30岁
31-35岁
36-40岁
41-45岁
46岁及以上