您目前在餐饮行业从事的岗位类型是？
前厅服务人员（服务员、收银、领班等）
后厨工作人员（厨师、配菜、洗碗工等）
管理岗位（店长、经理等）
其他支持性岗位
您在餐饮行业的工作年限是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
请评估您的工作强度（1分表示非常轻松，5分表示强度非常大）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
在过去一个月里，您是否经常感到工作压力过大？
几乎每天
经常（每周数次）
有时（每月数次）
很少
从未
您的主要工作压力来源有哪些？（可多选）
高强度/长时间工作
顾客的不合理要求或投诉
同事关系或沟通不畅
薪资待遇与付出不匹配
职业发展前景不明朗
工作环境嘈杂/不适
管理方式或制度问题
其他
当您感到工作压力大或情绪低落时，通常会如何应对？
向家人/朋友倾诉
自己消化（如独处、听音乐）
通过运动、娱乐等方式放松
寻求专业心理帮助
几乎不处理，继续工作
其他方式
在过去一年中，您是否因为工作相关的原因出现过睡眠问题（如失眠、早醒、睡眠质量差）？
您认为您的工作是否对您的身体健康产生了明显的负面影响（如腰背疼痛、肠胃问题等）？
整体而言，您向朋友推荐从事餐饮行业的可能性有多大？（0分表示完全不可能，10分表示极有可能）
您所在的单位是否提供过任何形式的员工心理关怀或支持（如EAP、心理讲座、减压活动等）？
有，且比较完善
有，但形式比较单一
没有提供过
不清楚
您是否了解或使用过社会上的心理健康服务资源（如心理咨询热线、公益咨询等）？
您认为餐饮行业在改善员工心理健康方面，最需要加强的是哪些措施？（可多选）
合理安排工作时间和排班
提高薪资福利待遇
营造更友善的管理氛围
提供心理知识培训或支持渠道
改善物理工作环境（如休息区）
组织团队建设与文化活动
其他
您对自己未来一年的心理健康状况持何种态度？
非常乐观，相信会更好
比较乐观
一般，不确定
比较担忧
非常担忧
对于餐饮行业从业者的心理健康支持，您还有什么具体的建议或想法？