您目前主要的育儿角色是？
孕期妈妈
0-1岁宝宝妈妈
1-3岁宝宝妈妈
3-6岁宝宝妈妈
爸爸/其他主要照料者
在育儿期间，您目前的工作状态是？
全职在岗工作
兼职工作
灵活/远程办公
已辞职/待业
全职在家育儿
您是否有计划在未来1-2年内重返职场或调整职业发展路径？
是，已有明确计划
是，但还在考虑中
否，暂无计划
不确定
在育儿期间，您认为职业发展面临的主要挑战有哪些？（可多选）
时间与精力难以平衡
技能与行业知识可能脱节
缺乏灵活的工作机会
家庭支持不足
职场歧视或偏见
自信心下降
信息渠道闭塞
其他
您对当前或未来工作的“时间灵活性”需求程度如何？
非常需要，希望完全自主安排
比较需要，希望有弹性工作时间
一般需要，部分时间段固定即可
不太需要，可以接受常规坐班
为了保持或提升职业竞争力，您目前或计划采取哪些方式？（可多选）
线上学习课程/考取证书
阅读专业书籍/资讯
参与行业社群/线上交流
寻找兼职或项目制工作
寻求职业规划咨询
暂时搁置，以育儿为主
其他
您认为哪种类型的职业技能培训对您现阶段最有帮助？
与原有专业/行业相关的进阶技能
可居家办公的通用技能（如写作、设计、运营）
新兴领域的技能（如短视频、直播、电商）
个人综合素质提升（如时间管理、沟通）
暂时不需要培训
在寻找新的工作机会时，您最看重的因素是什么？
工作时间的灵活性
通勤距离或能否远程
薪资与福利待遇
工作内容的挑战性与成长性
公司文化与对家庭友好的氛围
如果有一项服务，能为您提供定制化的职业规划、技能培训和灵活工作机会对接，您有多大兴趣了解或使用？（1-5分，1分表示完全不感兴趣，5分表示非常感兴趣）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您更倾向于通过哪些渠道获取职业发展相关的信息与支持？（可多选）
母婴类垂直社区/App（如宝宝树、妈妈网）
综合类社交平台（如小红书、微博、知乎）
专业招聘平台（如BOSS直聘、猎聘）
线下的妈妈社群或亲子活动
政府或公益组织提供的服务
亲朋好友推荐
其他
您是否愿意为高质量的、能切实帮助职业发展的付费课程或咨询服务付费？
愿意，只要价值明确
可能愿意，取决于价格和内容
更倾向免费资源
目前不考虑
在平衡育儿与职业发展方面，您目前最大的困惑或希望得到的支持是什么？
您认为企业或社会在支持育儿期父母职业发展方面，最应该改进的是什么？
提供更多弹性工作制和远程办公岗位
设立更完善的育儿假和返岗支持制度
消除招聘和晋升中的隐性歧视
提供企业内部托育服务或补贴
搭建更多技能再培训与交流平台
整体而言，您对自己未来3-5年的职业发展前景有多大的信心？（0-10分，0分表示毫无信心，10分表示充满信心）
对于本次调研主题，您还有任何其他想分享的想法或建议吗？