您的年龄属于以下哪个区间？
25岁及以下
26-35岁
36-45岁
46岁及以上
您目前从事人力资源工作的年限是？
1年以下
1-3年
4-6年
7-10年
10年以上
您目前对个人理财的整体了解程度如何？
完全不了解
了解一些基本概念
有一定了解，能进行简单操作
比较了解，有系统的理财规划
非常了解，有丰富的投资经验
您目前主要参与或关注哪些理财方式？（可多选）
银行储蓄/定期存款
货币基金（如余额宝）
股票
基金（非货币基金）
债券
保险（如年金、重疾险）
房地产
黄金等贵金属
数字货币
其他
暂无理财行为
您进行个人理财的主要目标是？
资产保值，抵抗通胀
为特定目标储蓄（如购房、教育、旅游）
获取稳定收益，改善生活
追求资产快速增长
为退休养老做准备
其他
您通常通过哪些渠道获取理财信息？（单选最主要的渠道）
银行/金融机构客户经理
财经新闻网站/APP
社交媒体（公众号、微博、小红书等）
专业书籍/课程
朋友/同事推荐
自己研究
其他
您认为阻碍您进行更有效理财的主要因素是什么？
缺乏系统的理财知识
没有足够的时间精力去研究
可支配资金有限
担心风险，害怕亏损
信息繁杂，难以辨别真伪
没有明确的理财规划
其他
您对“人力资源从业者需要具备一定的个人及家庭理财知识”这一观点的认同程度是？（1分=完全不认同，5分=非常认同）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为，掌握个人理财知识对您的人力资源专业工作（如薪酬福利设计、员工关怀、自身职业规划）是否有帮助？
非常有帮助
比较有帮助
一般
帮助不大
完全没有帮助
您希望获得哪些方面的理财知识培训？（可多选）
个人/家庭财务诊断与规划
基础投资工具解析（基金、股票、债券等）
保险配置策略
税务筹划基础
养老金规划（包括企业年金、个人养老金）
资产配置与风险管理
法律常识（婚姻、继承与财产）
识别与防范金融诈骗
其他
您更倾向于哪种培训形式？
线上直播课程
线上录播课程
线下专题讲座/工作坊
混合式学习（线上+线下）
社群交流与分享
其他
您能接受的单次培训时长大约是？
1小时以内
1-2小时
2-3小时
半天（3-4小时）
全天
您认为此类培训由谁来主讲最合适？
金融机构的专业理财师
高校金融/经济学院教授
资深人力资源从业者（兼具理财经验）
成功的企业家/投资人
其他
您愿意为一次系统、高质量的理财培训支付的费用意愿如何？（1分=完全不愿意付费，5分=非常愿意为优质内容付费）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
对于面向人力资源从业者的理财培训，您还有哪些具体的建议或期望？