您在公司的工作年限是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您目前了解公司福利的主要渠道是？
公司内部网站/系统
人力资源部通知
直属上级/同事告知
入职培训
其他
请对您对公司整体福利政策的了解程度进行评分。（1分=完全不了解，5分=非常了解）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您知道公司目前提供以下哪些法定福利？（可多选）
养老保险
医疗保险
失业保险
工伤保险
生育保险
住房公积金
您知道公司目前提供以下哪些补充福利？（可多选）
补充医疗保险
年度健康体检
员工食堂/餐补
交通补贴
通讯补贴
节日福利
团队建设活动
带薪年假
培训发展基金
企业年金
您是否清楚了解各项福利（如年假、报销、补贴等）的申请流程与标准？
请对“补充医疗保险”的保障范围与报销流程的清晰度进行评分。（1分=非常模糊，5分=非常清晰）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对“年度健康体检”项目的全面性与实用性进行评分。（1分=非常不满意，5分=非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对“员工食堂/餐补”的满意度进行评分。（1分=非常不满意，5分=非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对“交通补贴”与“通讯补贴”的额度满意度进行评分。（1分=非常不满意，5分=非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对“节日福利”的丰富度与贴心程度进行评分。（1分=非常不满意，5分=非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对“团队建设活动”的频率与质量进行评分。（1分=非常不满意，5分=非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对“带薪年假”天数的满意度进行评分。（1分=非常不满意，5分=非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对“培训发展基金”或相关学习资源的支持力度进行评分。（1分=非常不满意，5分=非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
与同行业其他公司相比，您认为本公司的福利水平如何？
远高于行业水平
略高于行业水平
处于行业平均水平
略低于行业水平
远低于行业水平
不了解
基于您对福利的体验，您有多大意愿向朋友推荐本公司作为雇主？（0-10分，0分=完全不愿意，10分=极愿意）
您最希望公司未来增加或改进哪些方面的福利？（可多选）
提高薪酬/奖金
增加弹性工作时间/远程办公
提供更多健康管理项目（如健身卡、心理咨询）
改善子女教育/托幼支持
优化退休保障计划（如企业年金）
提供更多个人发展/培训机会
丰富休闲娱乐活动
改善办公环境与设施
其他
对于公司福利政策的宣传与沟通，您有什么具体的建议？