福利满意度调查

您好!感谢您参与本次福利满意度调查。本问卷旨在了解您对当前福利项目的参与情况及满意度,您的宝贵意见将帮助我们优化福利体系。所有信息将严格保密,请根据您的实际情况放心填写。
您在公司的工作年限是?
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您目前所在的部门是?
技术/研发
市场/销售
运营/客服
人力资源/行政
财务/法务
其他
您目前参与或享受了以下哪些福利项目?(可多选)
五险一金(法定)
补充商业医疗保险
年度健康体检
带薪年假
节日礼品/礼金
员工培训与发展基金
团队建设/旅游活动
弹性工作制
员工餐厅/餐补
交通/通讯补贴
住房补贴/宿舍
股票/期权激励
其他
总体而言,您对公司提供的福利项目丰富度满意吗?
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您主要通过哪种渠道了解公司的福利政策?
公司内部网站/系统
人力资源部通知
直属上级传达
同事间交流
从未系统了解过
您有多大可能向朋友推荐我们公司的福利体系?(0分表示完全不可能,10分表示极有可能)
选项1 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
您认为公司福利信息的传达是否清晰、及时?
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
在您已参与的福利中,哪些是您最常使用或最关注的?(可多选)
补充商业医疗保险
年度健康体检
带薪年假
节日福利
培训学习机会
团队活动
弹性工作
餐饮/交通补贴
其他
您认为公司目前的福利项目对您个人的吸引力如何?
完全没有吸引力
吸引力较低
一般
有吸引力
非常有吸引力
您对福利申请和使用的流程便捷性满意吗?
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您希望公司未来增加或强化哪些类型的福利?(可多选)
更完善的健康保障(如牙科、心理)
更多的学习与培训资源
家庭关怀福利(如子女教育、父母体检)
更灵活的休假制度
更好的退休福利计划
文体活动与设施
住房相关的支持
股权等长期激励
其他
与同行业其他公司相比,您如何评价本公司的福利水平?
远低于行业水平
略低于行业水平
与行业水平相当
略高于行业水平
远高于行业水平
不了解
您对公司福利体系(如项目设计、宣传、执行等)有什么具体的改进建议?
    ____________
福利在您决定留任或选择工作时,其重要性如何?
完全不重要
不太重要
一般
比较重要
非常重要
您对人力资源部门在福利管理方面的服务支持是否满意?
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★

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