您所在的部门是？
技术/研发
市场/销售
运营/客服
产品
行政/人事
其他
您如何评价公司目前整体的环保意识与实践？（1-5分，1分表示非常差，5分表示非常好）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您观察到公司采取了哪些具体的环保措施？（可多选）
推行无纸化办公
垃圾分类与回收
节能节水设备
使用环保材料
组织环保公益活动
提供环保相关培训
其他
对于公司如何进一步推进环保工作，您有什么具体的建议？
您如何评价公司目前对用户（或客户）进行相关知识/产品教育的努力？（1-5分，1分表示非常差，5分表示非常好）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为公司在用户教育方面，哪些渠道或方式比较有效？（可多选）
官方网站/帮助中心
社交媒体/公众号
在线课程/直播
线下活动/讲座
产品内引导/提示
客服/技术支持
其他
您是否认为公司有足够的资源（如时间、预算、人力）来支持用户教育工作？
资源严重不足
资源略有不足
资源基本够用
资源比较充足
资源非常充足
关于提升用户教育的效果或覆盖面，您有什么好的想法？
您向朋友或同行推荐本公司作为雇主，有多大可能性？（0-10分，0分为完全不可能，10分为极有可能）
您认为公司内部资源（如信息、机会、支持、设备等）的分配是否公平？（1-5分，1分表示非常不公平，5分表示非常公平）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为在资源分配上，哪个方面最需要改进公平性？
晋升与发展机会
培训与学习资源
项目与工作分配
薪酬与福利
团队协作与支持
其他
您认为哪些因素可能影响公司内部资源的公平性？（可多选）
部门/团队差异
管理层主观判断
信息不透明
人际关系
绩效评估体系
历史遗留问题
其他
您是否清楚了解公司关于资源申请与分配的流程和标准？
完全不清楚
不太清楚
一般了解
比较清楚
非常清楚
为了促进资源分配的公平性，您认为公司可以采取哪些具体措施？
您对直属上级在支持您工作、促进团队公平方面的表现满意吗？（1-5分，1分表示非常不满意，5分表示非常满意）
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标签 ★ ★ ★ ★ ★
当您在工作中遇到资源分配不公的问题时，您通常会如何应对？
直接与上级沟通
向HR或相关部门反馈
与同事私下讨论
暂时忍耐
其他
总体而言，您对目前的工作环境与公司文化的满意度如何？（1-5分，1分表示非常不满意，5分表示非常满意）
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请分享您对公司未来在环保、用户教育或内部公平性方面，最期待看到的一项改变或进步。