您所在的部门是？
生产部门
研发部门
销售/市场部门
采购/供应链部门
质量管理部门
行政/财务/人力资源部门
其他
您在本公司的工作年限是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您认为公司当前主要产品的市场定价水平如何？
远高于市场平均水平
略高于市场平均水平
与市场平均水平相当
略低于市场平均水平
远低于市场平均水平
不了解
您认为公司产品定价的主要优势在于？
产品质量过硬
品牌信誉好
售后服务完善
技术领先
性价比高
无明显优势
您认为哪些因素最可能影响客户对我们产品的价格接受度？
产品性能与稳定性
交货周期与准时率
售后服务响应速度
与竞争对手的价格对比
销售人员的专业能力
品牌知名度
付款条件与账期
您认为公司产品价格与价值匹配度如何？（1分表示完全不匹配，5分表示完全匹配）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您有多大可能性向您的朋友或同行推荐我们公司的产品？（0-10分，0分表示完全不可能，10分表示极有可能）
您认为目前工作环境中，哪些方面最需要改善？
薪酬待遇
晋升与发展机会
工作压力与时长
团队合作氛围
领导管理方式
办公/生产环境与设施
培训与学习资源
您是否了解公司产品的成本构成（如原材料、人工、研发等）？
非常了解
大致了解
了解一些
基本不了解
完全不了解
如果公司因成本上升而需要适度提价，您认为客户最可能接受哪种提价理由？
原材料价格上涨
技术升级与功能增加
提升售后服务标准
通货膨胀等宏观经济因素
维持合理的利润以持续研发
任何理由都难以接受
总体而言，您对目前的工作满意吗？（1分表示非常不满意，5分表示非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
对于提升公司产品在市场上的价格竞争力，您有什么具体的建议？
您主要通过哪些渠道了解公司产品的市场反馈和价格信息？
内部会议/报告
直接与客户沟通
销售团队反馈
行业新闻/展会
竞争对手分析报告
社交媒体/网络
很少主动了解
您是否愿意参与公司关于产品定价或市场策略的内部讨论？
对于改善员工工作体验和满意度，您最希望公司采取的一项措施是什么？
展望未来一年，您对公司在市场上的价格竞争力是否有信心？
完全没有信心
信心不足
一般
比较有信心
非常有信心