您目前所处的求职状态是？
在职，正在寻找新机会
离职，正在积极求职
应届毕业生
暂无求职计划，仅作了解
您希望从事的制造业具体领域是？
汽车制造
电子设备制造
机械设备制造
化工与材料
食品与消费品制造
其他
在寻找制造业工作时，您主要通过哪些渠道获取招聘信息？（可多选）
综合招聘网站（如前程无忧、智联招聘）
制造业垂直招聘平台
企业官网/官方招聘公众号
社交媒体（如LinkedIn、脉脉）
校园招聘会
熟人/内部推荐
猎头公司
其他
在评估一份工作时，以下哪个因素对您来说最为重要？
薪酬福利（工资、奖金、五险一金）
职业发展与培训机会
工作稳定性与公司前景
工作地点与通勤便利性
企业文化与团队氛围
工作强度与工作生活平衡
请对以下各项求职因素的重视程度进行评分（1-5分，1分表示完全不重要，5分表示非常重要）。
1. 薪酬水平与结构
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
2. 福利待遇（如补充商业保险、餐补、交通补贴等）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
3. 明确的职业晋升通道
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
4. 系统的技能培训与学习机会
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
5. 公司生产环境的安全性
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
6. 工作时间的弹性（如是否支持倒班、弹性工时）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
7. 公司或工厂的地理位置
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
8. 团队合作氛围与领导风格
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对制造业岗位的工作班制有何偏好？
标准白班（朝九晚五/六）
两班倒
三班倒
四班三运转
弹性工作制，可接受偶尔加班
无特定要求
您能接受的单程通勤时间大约是？
30分钟以内
30分钟至1小时
1小时至1.5小时
1.5小时以上
如果提供住宿或高额补贴，可接受更长时间
您期望企业提供哪些类型的福利？（可多选）
五险一金（按实际工资基数缴纳）
补充医疗保险
年度健康体检
免费工作餐或餐补
交通补贴或班车
员工宿舍或住房补贴
技能培训津贴/学费报销
年度旅游或团队建设
节日礼品或礼金
股权激励或利润分享
对于制造业中的“智能化/自动化”转型趋势，您的态度是？
非常欢迎，是提升技能和职业发展的好机会
可以接受，但需要公司提供相应的培训支持
有所担忧，担心岗位被替代或技能过时
不太关心，只关注当前工作内容
总体而言，您有多大可能向您身边正在找工作的朋友推荐制造业的工作机会？（0-10分，0分完全不可能，10分极有可能推荐）
在求职过程中，您认为企业招聘流程的哪个环节最需要改进？
职位描述清晰度
简历投递与反馈速度
面试安排的合理性
面试官的专业度与尊重
薪酬谈判的透明度
入职手续的便捷性
除了以上提到的方面，您对理想的制造业雇主还有哪些其他期望或建议？
您目前拥有多少年制造业相关工作经验？
无经验（应届生/转行者）
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您期望的税前月薪范围是（人民币）？
5000元以下
5000-8000元
8000-12000元
12000-18000元
18000-25000元
25000元以上