电商从业者公益参与意愿与福利满意度综合调查

尊敬的电商行业伙伴,您好!为深入了解电商从业者对公益活动的参与意愿及现有福利的满意度,我们特开展此项匿名调查。您的宝贵意见将帮助我们更好地优化行业环境与社会责任实践。本问卷预计耗时约5-8分钟,感谢您的支持!
您目前在电商行业从事的主要岗位是?
运营/营销
客服/售后
仓储/物流
技术/开发
设计/内容
管理/行政
其他
您在当前公司的工作年限是?
1年以下
1-3年
3-5年
5年以上
您是否了解或参与过公司组织的公益活动?
是,经常参与
是,偶尔参与
了解但未参与
完全不了解
如果公司组织公益活动,您对以下哪些类型最感兴趣?(可多选)
环保(如植树、净滩)
助学/支教
社区服务(如探访老人、儿童)
扶贫助农
动物保护
线上公益(如技能培训、信息传播)
其他
您认为参与公司组织的公益活动,对提升个人社会价值感和团队凝聚力的作用如何?
作用非常大
作用比较大
作用一般
作用较小
没有作用
您更倾向于利用什么时间参与公益活动?
工作日(公司安排带薪公益假)
周末
节假日
线上灵活时间
视活动内容而定
从0到10分,您有多大意愿主动参与公司未来组织的公益活动?
选项1 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
您对目前公司提供的整体福利待遇(如五险一金、补贴、假期等)满意吗?
非常满意
比较满意
一般
不太满意
非常不满意
您认为目前公司福利中,哪些方面最让您满意?(可多选)
五险一金缴纳比例/基数
带薪年假/病假
节日/生日福利
培训/学习补贴
健康体检/商业保险
团建/旅游活动
弹性工作/远程办公
其他
您最希望公司未来在福利方面增加或改善哪些内容?(可多选)
提高薪酬/奖金
增加带薪公益假
提供更全面的健康保障
优化晋升/培训体系
改善工作环境/设备
增加家庭关怀福利
提供更多灵活工作选择
其他
如果公司将“参与公益”与“福利激励”(如额外假期、奖金、表彰)适度挂钩,您对此的态度是?
非常支持,能有效激励参与
比较支持,但需设计公平
中立,视具体情况而定
不太支持,公益应纯粹自愿
反对
您认为公司履行社会责任(如组织公益活动)对提升员工归属感和企业形象的影响程度是?
影响非常大
影响比较大
影响一般
影响较小
没有影响
请对您目前的工作与生活平衡状态进行评分(1分非常不平衡,5分非常平衡)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您是否愿意将个人技能(如电商运营、设计、文案等)用于支持公益项目?
非常愿意,可以贡献专业技能
比较愿意,视项目匹配度
一般,需要更多了解
不太愿意
完全不愿意
对于电商行业如何更好地结合自身特点(如流量、物流、供应链)开展公益活动,您有什么具体的想法或建议?
    ____________
您主要通过什么渠道了解公益信息或活动?
公司内部通知
社交媒体(微信、微博等)
公益组织官网/APP
朋友/同事推荐
新闻媒体
其他
您认为阻碍您参与公益活动的主要因素是什么?
工作繁忙,没有时间
缺乏合适的渠道/信息
对活动内容不感兴趣
担心活动流于形式
个人精力有限
没有阻碍因素
您对将“公益积分”纳入员工综合考评或晋升参考体系的态度是?
非常支持,能体现社会责任感
比较支持,但需谨慎设计权重
中立
不太支持,可能增加负担
坚决反对
您希望公司组织的公益活动以何种形式进行?(可多选)
线下集体活动
线上远程协作
个人独立完成,公司统一认证
与业务结合的创新项目
捐款/捐物
其他
请分享一次您印象最深刻的(参与或听闻的)公益经历,及其对您的影响。
    ____________
综合考虑福利与公益,您向朋友推荐您所在公司的意愿有多高?
非常愿意推荐
比较愿意推荐
一般,视情况而定
不太愿意推荐
完全不愿意推荐
对于本次调查未涵盖,但您认为重要的关于电商从业者公益或福利的其他方面,请在此补充。
    ____________

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