您目前在医疗健康行业中的角色是？
临床医生/护士
医技人员（检验/影像/药剂等）
科研人员/学者
医院/机构管理人员
医疗企业（药企/器械/互联网医疗等）员工
医学教育工作者
其他
您使用招聘平台的主要目的是？
寻找新的工作机会
招聘合适的人才
了解行业薪酬与趋势
建立职业人脉
其他
在选择招聘平台时，您最看重以下哪些因素？（最多选3项）
职位信息的真实性与质量
平台在医疗健康领域的专业度
简历投递与沟通的便捷性
平台的隐私保护措施
职位匹配算法的精准度
社区交流与行业资讯
薪酬查询与对比功能
您认为目前主流招聘平台在服务医疗健康行业时，最大的不足是？
行业细分不足，职位描述不专业
虚假或过期职位信息较多
人才/岗位匹配度低
缺乏针对医疗行业的隐私保护
薪酬等关键信息不透明
其他
从0到10分，您有多大可能向同行推荐一个真正好用的医疗健康专业招聘平台？（0=完全不可能，10=极有可能）
您希望招聘平台提供哪些增强的职位筛选功能？（最多选3项）
按科室/专业领域精准筛选
按医院等级/机构类型筛选
按科研方向或项目经验筛选
按执业资格/职称要求筛选
按工作模式（如全职、兼职、多点执业）筛选
按薪酬范围与福利包筛选
请评价“在线视频面试/科室模拟面试”功能对您的重要性。（1星=完全不重要，5星=非常重要）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请评价“薪酬报告与地区/科室薪酬对比”功能对您的重要性。（1星=完全不重要，5星=非常重要）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您希望平台如何验证医疗从业者的资质与经历？（最多选2项）
与官方执业注册系统联动认证
上传并审核资格证书扫描件
前雇主或同事的在线背调/推荐
学术成果（论文、项目）的关联验证
不需要特别验证，相信个人填写
对于招聘方（医院/企业），您认为平台最应提供的增值服务是？
精准的主动人才寻访（猎头）服务
候选人背景深度背调报告
科室/团队人才结构分析
雇主品牌建设与宣传
高效的批量面试安排工具
您希望通过平台获得哪些职业发展资源？（最多选3项）
继续医学教育（CME）课程信息
学术会议与研讨会资讯
技能培训与认证信息
职业规划与转型指导
同行经验分享与问答社区
科研合作机会发布
您能接受的、为获取高级功能（如精准匹配、深度报告）的付费模式是？
完全免费，不接受付费
基础功能免费，高级功能按次/按月付费
会员订阅制（月度/年度）
仅招聘方付费，求职者免费
其他
请评价“匿名求职”（对当前雇主隐藏求职意向）功能对您的重要性。（1星=完全不重要，5星=非常重要）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
在求职沟通中，您偏好哪些方式？（最多选2项）
平台内置即时聊天
直接电话沟通
邮件沟通
视频会议邀约
由平台AI助手进行初步意向沟通
您认为人工智能（AI）在招聘中最应发挥的作用是？
智能简历解析与关键词提取
基于技能和经验的岗位精准推荐
模拟面试与技能评估
薪酬谈判辅助
自动化安排面试日程
除了上述功能，您对医疗健康专业招聘平台还有哪些具体的功能期望或建议？