您目前所在的医疗健康领域是？
临床医疗（医生、护士等）
医技科室（检验、影像等）
公共卫生与预防
医疗管理与行政
药学
医学研究与教育
其他
您在本领域的工作年限是？
5年及以下
6-10年
11-20年
21-30年
30年以上
总体而言，您对当前工作的满意度如何？（1分表示非常不满意，5分表示非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为当前工作中，哪些方面的绩效激励最为有效？（可多选）
薪酬奖金
职称晋升机会
科研/项目奖励
培训与进修机会
荣誉称号与表彰
休假与弹性工作制
感觉激励不足
您认为机构提供的职业发展支持（如培训、晋升路径）在多大程度上满足了您的需求？（1分表示完全未满足，5分表示完全满足）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您是否已经开始为退休后的养老生活进行具体规划或储蓄？
是，已有详细规划
是，有初步想法和准备
考虑过，但尚未行动
尚未考虑
认为为时过早
您最关注退休后哪些方面的养老需求？（可多选）
经济保障（养老金充足性）
医疗保障与长期护理
居住环境与适老化改造
社交活动与精神文化生活
继续发挥专业余热的机会
子女支持与家庭关系
其他
您预计主要依靠什么来保障退休后的经济来源？
国家基本养老保险
职业年金/企业年金
个人储蓄与投资
商业养老保险
子女赡养
继续工作收入
其他
您对机构目前提供的养老相关福利（如企业年金、补充医疗保险等）的满意度如何？（1分表示非常不满意，5分表示非常满意；若无相关福利，请评估其必要性）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您希望所在机构未来能提供哪些养老支持措施？（可多选）
建立或优化企业年金计划
提供养老金融规划咨询服务
组织健康管理与慢性病防控活动
搭建退休人员交流与活动平台
提供适老化改造的信息或补贴
设立弹性退休或返聘制度
其他
基于您整体的工作体验与对未来养老支持的预期，您有多大可能向同行推荐您目前所在的机构？（0-10分，0分完全不可能，10分极有可能）
高强度的工作压力是否影响了您为养老做准备的精力和能力？
影响非常大
影响比较大
一般
影响较小
几乎没有影响
对于改善医疗健康从业者的工作绩效激励与长期养老保障体系，您最重要的建议是什么？
您是否了解国家关于医务人员养老保障的最新政策（如“医养结合”相关政策）？
非常了解
比较了解
一般了解
不太了解
完全不了解
您认为社会对医疗健康从业者退休后生活的关注和支持程度如何？（1分表示非常不足，5分表示非常充分）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您希望通过何种形式获取养老规划相关的知识与信息？（可多选）
机构组织的专题讲座/工作坊
线上课程或知识库
专业金融/法律顾问一对一咨询
同行交流社群
政府/协会发布的官方指南
其他
考虑到职业特点，您理想的退休年龄区间是？
55岁及以下
56-60岁
61-65岁
66-70岁
视身体和工作情况而定，不设限
您的年龄段是？
30岁及以下
31-40岁
41-50岁
51-60岁
60岁以上