医疗健康从业者职业发展需求与绩效满意度调查

尊敬的医疗健康从业者,您好!为更好地了解您的职业发展需求与工作满意度,以提供更精准的支持与资源,我们诚挚邀请您参与本次匿名调查。您的宝贵意见对我们至关重要,感谢您的参与!
您目前所在的医疗机构类型是?
综合医院
专科医院
社区卫生服务中心
疾病预防控制中心
科研/教学机构
其他
您目前从事的岗位是?
医生
护士
医技人员(检验/影像/药剂等)
公共卫生医师
行政/管理人员
科研人员
其他
您在本单位的工作年限是?
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您目前的职称是?
初级
中级
副高级
正高级
未评定
您对目前工作内容与个人专业能力的匹配度感到?
非常匹配
比较匹配
一般
不太匹配
完全不匹配
总体而言,您向同行推荐在您目前单位工作的可能性有多大?(0-10分,0分为完全不可能,10分为极有可能)
选项1 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
您对当前工作环境的满意度如何?(1-5分,1分为非常不满意,5分为非常满意)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对当前工作强度的满意度如何?(1-5分,1分为非常不满意,5分为非常满意)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对当前薪酬福利的满意度如何?(1-5分,1分为非常不满意,5分为非常满意)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
在职业发展方面,您目前最迫切的需求是?(可多选)
提升临床/专业技能
参与科研项目
攻读更高学位
晋升职称/职务
增加管理能力培训
拓展行业交流与合作
获得更清晰的职业发展路径指导
平衡工作与生活
其他
您认为单位提供的培训与发展机会是否充足?
非常充足
比较充足
一般
不太充足
非常缺乏
您通常通过哪些渠道获取专业知识和技能更新?(可多选)
单位组织的培训
线上课程/学术平台
学术会议/研讨会
同行交流
专业期刊/书籍
自学
其他
您对单位在绩效考核方面的公平性与透明度满意度如何?(1-5分,1分为非常不满意,5分为非常满意)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为当前的绩效考核体系是否能有效反映您的工作贡献?
完全能
大部分能
一般
不太能
完全不能
您认为绩效反馈对您的工作改进有多大帮助?(可多选)
帮助非常大,能明确改进方向
有一定帮助,但不够具体
帮助不大,流于形式
几乎没有帮助
未收到过有效反馈
您在工作中获得的成就感如何?
非常高
比较高
一般
比较低
非常低
您对未来1-3年内的职业发展是否有明确的规划?
有非常清晰的规划
有大致方向,但不够具体
有一些想法,但不确定
比较迷茫,没有规划
哪些因素可能会促使您考虑更换工作单位?(可多选)
薪酬待遇
职业发展空间
工作压力与强度
工作环境与文化
领导与团队关系
地理位置与通勤
家庭因素
其他
您对单位提供的团队协作氛围满意度如何?(1-5分,1分为非常不满意,5分为非常满意)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对直属领导的管理与支持满意度如何?(1-5分,1分为非常不满意,5分为非常满意)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您是否感受到来自工作或职业发展的职业倦怠(如情绪耗竭、成就感降低)?
经常感到
有时感到
偶尔感到
很少感到
从未感到
您希望单位在支持员工心理健康与压力管理方面提供哪些帮助?(可多选)
提供心理咨询服务(EAP)
组织压力管理讲座/工作坊
改善排班与休假制度
营造更包容支持的文化氛围
建立同事支持小组
暂无需求
其他
对于提升医疗健康从业者的职业满意度和留任率,您最重要的建议是什么?(请简要描述)
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您还有哪些关于职业发展或工作体验的其他意见或想法希望补充?
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