您目前所在的岗位类别是？
前台业务（销售、客户经理等）
中台支持（风控、产品、运营等）
后台职能（人力、财务、IT等）
管理岗位（团队负责人及以上）
其他
您在本行业的工作年限是？
少于1年
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您如何评价您目前的工作压力水平？（1分表示压力很小，5分表示压力极大）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为工作压力主要来源于哪些方面？（可多选）
业绩指标/KPI压力
工作时间长/加班频繁
客户关系处理
内部流程与考核
职业发展不确定性
工作与家庭难以平衡
其他
您是否了解公司提供的员工健康管理相关福利或项目（如体检、EAP、健身补贴等）？
非常了解
比较了解
一般了解
不太了解
完全不了解
过去一年中，您是否定期进行全面的健康体检？
是，每年一次或多次
是，但频率不固定
否，但计划进行
否，暂时没有计划
您通常会通过哪些方式主动管理自己的健康？（可多选）
规律运动/健身
注意饮食营养
保证充足睡眠
定期体检/就医
学习健康知识
进行心理调节（如冥想、咨询）
几乎没有主动管理
您认为，当前的工作节奏对您的身体健康（如颈椎、腰椎、视力、睡眠等）产生了怎样的影响？
有严重的负面影响
有明显的负面影响
有一定影响，但可控
几乎没有影响
有积极影响（如更规律）
您认为，当前的工作环境或氛围对您的心理健康（如情绪、心态、压力感）产生了怎样的影响？
有严重的负面影响
有明显的负面影响
有一定影响，但可控
几乎没有影响
有积极影响（如成就感强）
从0到10分，您有多大意愿向同行朋友推荐您目前所在的公司？
您对公司提供的健康管理相关支持（如福利、设施、关怀政策）的总体满意度是？
您最希望公司增加或改进哪些健康管理方面的支持？（可多选）
提供更全面的年度体检套餐
设立心理咨询服务/EAP
提供健身房补贴或建立内部健身设施
组织健康讲座与培训
优化工作制度，减少不必要的加班
提供健康餐饮/零食选择
推行弹性工作制
其他
您是否曾因健康原因（身体或心理）考虑过转换职业或行业？
是，已经采取行动或正在计划
是，有过这个念头
否，暂时没有考虑过
否，从未考虑过
您如何评价您目前的工作与生活平衡程度？（1分表示严重失衡，5分表示非常平衡）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为，提升健康管理意识对提升工作绩效和职业寿命是否有帮助？
对于改善金融保险从业者的整体健康水平和工作满意度，您有什么具体的建议或想法？
您的年龄段是？
25岁及以下
26-35岁
36-45岁
46-55岁
56岁及以上