房地产从业者使用障碍员工满意度调查

尊敬的同事,您好!为深入了解您在工作中遇到的障碍与挑战,并持续优化我们的支持体系,特开展本次问卷调查。您的宝贵意见将直接帮助我们改善工作环境与流程,请根据您的真实感受填写。本问卷匿名进行,所有数据仅用于统计分析。
您目前所在的部门是?
营销/销售部
项目/工程部
设计/研发部
成本/采购部
财务部
人力/行政部
法务/风控部
其他
您在本公司的工作年限是?
不足1年
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
总体而言,您对当前公司提供的工作支持与资源(如工具、系统、信息)满意度如何?(1-5分,1分为非常不满意,5分为非常满意)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
在日常工作中,您主要使用哪些内部系统或工具?(可多选)
客户关系管理系统(CRM)
项目管理系统(PMS)
企业资源计划系统(ERP)
财务系统
协同办公软件(如钉钉/企业微信/飞书)
设计/制图软件
其他专业软件
基本不依赖特定系统
您认为公司内部系统的稳定性(如是否频繁卡顿、崩溃)如何?
非常稳定
比较稳定
一般
不太稳定
非常不稳定,严重影响工作
您在使用公司内部系统或工具时,最常遇到哪些障碍?(可多选)
系统操作复杂,学习成本高
系统响应速度慢,效率低下
系统功能不完善,无法满足需求
不同系统间数据不互通,形成信息孤岛
移动端支持差或不支持
缺乏有效的培训或指导手册
系统权限设置不合理
其他
当您在工作中遇到系统或工具使用障碍时,通常如何解决?
自行摸索或上网搜索
咨询同事
联系IT支持部门
暂时搁置,等待他人处理
向上级汇报
您对公司IT支持部门(或相关技术支持人员)的响应速度与解决问题的效率满意度如何?(1-5分,1分为非常不满意,5分为非常满意)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
在跨部门协作中,您认为主要的障碍来源于哪些方面?(可多选)
沟通渠道不畅,信息传递慢
职责划分不清晰,互相推诿
缺乏统一的协作平台或流程
部门间目标不一致,存在利益冲突
数据或文件格式不统一,难以共享
会议效率低下
其他
公司提供的培训(包括系统使用、专业技能、软技能等)是否能有效帮助您克服工作障碍?
非常有效,针对性很强
比较有效,有一定帮助
效果一般,内容与实际脱节
效果较差,形式大于内容
很少或没有接受过相关培训
您认为在获取工作所需的信息(如政策、流程、项目数据)时,主要困难是什么?(可多选)
信息分散在不同地方,难以查找
信息更新不及时,存在滞后性
信息权限限制,无法访问
信息表达不清晰,难以理解
缺乏统一的信息门户或知识库
其他
您的工作设备(电脑、手机等)性能和配置是否满足您高效工作的需求?
完全满足,性能优异
基本满足,偶尔有卡顿
勉强满足,经常影响效率
严重不满足,亟需更换
公司未提供标准设备
请描述一个最近发生的、因工具、系统或流程障碍导致您工作效率降低或工作受阻的具体事例。
    ____________
您认为公司在以下哪些方面的支持最需要改进以提升您的工作效率?(可多选)
数字化工具与系统的优化升级
内部流程的简化与再造
跨部门沟通与协作机制
员工培训与技能发展
工作设备与硬件支持
企业文化建设与员工关怀
绩效考核与激励机制
其他
基于您目前的工作体验,您有多大意愿向同行朋友推荐本公司作为雇主?(0-10分,0分表示完全不可能,10分表示极有可能)
选项1 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
您认为公司管理层对于员工反馈的工作障碍问题重视程度如何?
非常重视,能快速响应并推动解决
比较重视,会尝试改进
一般,响应较慢
不太重视,问题常被搁置
完全不重视
对于改善公司内部工具、系统或工作流程,您最迫切的一条建议是什么?
    ____________
综合考虑所有因素,您对目前的工作状态感到?
非常满意,充满干劲
比较满意,可以接受
一般,有疲惫感
不太满意,考虑改变
非常不满意,积极寻找新机会

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