您目前所在的工作岗位属于汽车行业的哪个领域？
研发/设计
生产/制造
销售/市场
售后服务/维修
供应链/物流
行政管理/人力资源
其他
您在当前公司/机构的累计工作年限是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您的年龄属于以下哪个区间？
25岁及以下
26-35岁
36-45岁
46-55岁
56岁及以上
以0-10分计，您有多大意愿向朋友或同行推荐您目前就职的公司？
您最看重当前工作的哪些方面？（最多可选3项）
薪酬福利
工作稳定性
职业发展机会
工作与生活的平衡
团队氛围与企业文化
工作内容的挑战性与成就感
公司提供的培训与学习资源
其他
您是否已经开始为退休生活进行专门的财务规划或储蓄？
是，已有详细规划并正在执行
是，有初步规划但未严格执行
否，但计划在未来1-2年内开始
否，暂时没有考虑
您认为当前公司提供的养老保险（如基本养老保险、企业年金、商业补充保险等）是否能满足您对退休生活的预期？
完全满足
基本满足
一般
不太满足
完全不满足
不了解公司提供的具体养老保障
您希望公司或行业在养老保障方面提供哪些额外的支持？（最多可选3项）
提高企业年金缴存比例
提供更丰富的商业补充养老保险选项
组织退休规划相关的财务知识讲座/培训
设立员工养老储蓄专项补贴或匹配计划
提供弹性退休制度或退休返聘机会
优化退休员工的医疗健康保障
其他
您预计自己理想的退休年龄是？
55岁及以下
56-60岁
61-65岁
66岁及以上
视身体健康和工作状态而定
您对退休后的主要收入来源的预期信心如何？
非常有信心，已有充足准备
比较有信心
信心一般，有些担忧
信心不足，比较担忧
非常担忧，感觉准备不足
您认为在汽车行业工作，对您未来养老规划产生的主要挑战有哪些？（最多可选3项）
行业周期性波动影响收入稳定性
工作强度大，可能影响长期健康
技术更新快，担心技能过时影响职业生涯长度
行业平均退休福利水平一般
个人可用于养老规划的时间和精力有限
其他
请评价您当前的工作压力水平（1分为压力极小，5分为压力极大）。
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为当前的工作环境（包括物理环境、安全条件等）对您的长期职业健康是否有利？
您希望公司为支持员工长期职业健康与养老生活，在哪些方面进行改善？（最多可选3项）
优化工作流程，减少不必要的加班
提供更完善的年度健康体检与健康管理计划
改善生产/办公场所的物理环境与安全设施
设立员工心理健康支持项目（如EAP）
提供更多关于慢性病预防与健康生活的讲座
鼓励并组织定期的体育锻炼活动
其他
您是否了解国家及地方关于延迟退休、个人养老金制度等相关政策？
非常了解
比较了解
听说过，但具体内容不清楚
完全不了解
对于汽车行业从业者的养老保障体系建设，您还有哪些具体的意见或建议？
您未来3-5年内是否有更换工作或行业的计划？
是，计划更换行业
是，计划在汽车行业内更换公司
否，计划留在现公司长期发展
不确定