餐饮从业者社区服务与绩效满意度调查

尊敬的餐饮行业伙伴,您好!为深入了解您对社区服务与绩效管理的满意度,以便我们持续优化支持体系,特邀请您参与本次匿名调查。您的宝贵意见至关重要,感谢您的支持!
您目前在餐饮行业担任的职位是?
一线员工(服务员/厨师/后厨等)
基层管理人员(领班/主管)
中层管理人员(店长/经理)
高层管理人员/老板
其他
您在本社区/平台活跃的时间有多久?
少于3个月
3个月至1年
1年至3年
3年以上
总体而言,您对当前餐饮从业者社区提供的服务(如信息交流、资源对接、活动组织等)满意度如何?
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为社区提供的哪些服务对您最有帮助?(可多选)
行业资讯与政策解读
技能培训与课程
同行交流与人脉拓展
招聘与求职信息
供应链/设备资源推荐
心理健康或法律援助支持
线下沙龙/聚会活动
其他
您对社区内信息更新的及时性是否满意?
非常满意
比较满意
一般
不太满意
非常不满意
您认为社区管理团队(如版主、客服)的响应效率如何?
非常高效
比较高效
一般
响应较慢
几乎无响应
您对社区组织的线上或线下活动的质量与参与价值打几分?
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
在社区中,您是否能有效获得解决工作难题的支持?
总是能
经常能
有时能
很少能
几乎不能
您有多大可能向身边的餐饮同行推荐加入我们社区?(0-10分,0分=完全不可能,10分=极有可能)
选项1 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
您所在企业/门店的绩效评估体系是否清晰透明?
非常清晰透明
比较清晰
一般
不太清晰
完全不透明
您认为当前的绩效评估主要关注哪些方面?(可多选)
营业额/利润
客户满意度/评价
个人技能/出品质量
团队协作与贡献
成本控制与损耗
出勤与纪律
创新能力
其他
绩效评估结果是否与您的薪酬、晋升机会直接且合理地挂钩?
完全合理且直接
基本合理
一般,关联性不强
不太合理
非常不合理,无关联
您对上级或管理层提供的绩效反馈与辅导频率和质量是否满意?
非常满意
比较满意
一般
不太满意
非常不满意
当前的绩效管理体系在激励您提升工作表现方面效果如何?
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您希望社区未来在哪些方面加强服务?(可多选)
提供更专业的职业技能认证
增加法律与劳动权益咨询
搭建更精准的供需对接平台
举办更多高质量的行业峰会
加强心理健康与压力疏导
提供创业指导与融资信息
其他
对于改进社区服务,您最具体的一条建议是什么?
    ____________
对于优化您所在单位的绩效管理方式,您最希望看到的一项改变是什么?
    ____________
基于您目前的体验,您未来参与社区活动的意愿如何?
会积极参与
视活动内容而定
可能偶尔参与
不太想参与
完全不想参与
总体来看,您对餐饮从业者社区与行业整体发展环境的信心如何?
非常有信心
比较有信心
一般
信心不足
非常悲观

19题 | 被引用0次

模板修改
使用此模板创建