您目前在酒店行业从事的岗位类别是？
前厅部（前台、礼宾、总机等）
客房部（房务、PA等）
餐饮部（餐厅、厨房、宴会等）
销售部/市场部
人力资源部/行政部
工程部/安保部
酒店管理层
其他
您在酒店行业的工作年限是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您认为“健康管理”主要包含哪些方面？（请选择最符合您认知的一项）
主要是身体健康，如定期体检、疾病预防
身心健康并重，包括压力管理、情绪调节
全面的健康，包括身体、心理、社交及职业健康
不太清楚具体包含什么
请评估您个人对自身健康管理的重视程度。（1分为非常不重视，5分为非常重视）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为酒店行业的工作特性（如倒班、高强度、服务压力）对您的健康影响如何？
负面影响非常大
有一定负面影响
影响不大
几乎没有影响
有正面影响（如作息规律）
您个人通常采取哪些方式来管理或维护自己的健康？（可多选）
规律作息/保证睡眠
定期体育锻炼
注意饮食营养
定期进行健康体检
学习健康知识（如阅读、参加讲座）
使用健康类APP或设备监测
寻求心理疏导或压力管理
几乎没有采取特别措施
您所在酒店是否为您提供了定期健康体检？
是，每年一次或更频繁
是，但频率低于每年一次
没有提供
不清楚
您所在酒店提供了哪些与员工健康相关的福利或支持？（可多选）
补充医疗保险
年度体检
健身房或健身补贴
健康讲座/培训
心理咨询服务（EAP）
合理的排班与休假制度
员工餐厅提供健康餐食
几乎没有相关福利
您对酒店为您提供的健康相关福利或支持的满意度如何？（1分为非常不满意，5分为非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您是否会主动向同事或朋友推荐您所在酒店在员工健康关怀方面的做法？
会，非常乐意推荐
可能会，视情况而定
一般，不会主动提及
不会，不太满意
如果酒店引入更专业的健康管理服务（如定制化健康计划、在线问诊、心理健康支持平台），您愿意参与或使用的意愿如何？
非常愿意，很有必要
比较愿意，可以试试
一般，看具体内容和费用
不太愿意，没兴趣
您认为酒店在提升员工健康管理方面，最应该优先加强哪几项？（可多选）
提供更全面/高频率的健康体检
增设或改善员工健身设施
组织更多健康知识普及活动
优化排班制度，减少疲劳作业
建立畅通的心理健康支持渠道
改善员工宿舍/休息区环境
提供健康营养的工作餐
管理层加强对员工健康的关注
当您感到身体不适或压力过大时，您通常会如何应对？
立即就医或咨询专业人士
自行调整（休息、锻炼等）
向家人、朋友或同事倾诉
暂时忍耐，继续工作
其他方式
您对酒店行业在员工健康管理方面的发展，有什么具体的建议或期望？
总体而言，您认为在酒店行业倡导和落实健康管理，对提升员工的工作满意度和留任意愿有帮助吗？
非常有帮助
比较有帮助
帮助不大
没有帮助
说不清
基于您对健康管理的理解和体验，您有多大可能向其他酒店从业者推荐重视并实践个人健康管理？（0-10分，10分表示极有可能）