您所在的岗位类别是？
飞行机组
客舱乘务组
地面服务
机务维修
运行控制
市场营销
行政管理
其他
您在航空业的工作年限是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您对当前公司提供的岗前及在岗培训体系的整体满意度如何？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为公司现有的培训体系在哪些方面最需要改进？（可多选）
培训内容的实用性与时效性
培训方式的灵活性（如线上/线下结合）
培训师资的专业水平
培训资源的充足性
培训后的效果评估与反馈机制
培训与个人职业发展的关联度
您通常通过哪些渠道获取公司的重要政策或通知？（可多选）
公司内部OA/邮件系统
部门/班组会议
直属领导传达
同事间口头传达
公司内部APP/公众号
公告栏
其他
您对当前排班制度（包括公平性、合理性、休息期保障）的满意度如何？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
从0到10分，您有多大意愿向朋友推荐加入我们公司工作？（0分=完全不可能，10分=极有可能）
您对工作场所的硬件设施与办公环境（如休息区、设备、网络等）的满意度如何？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
在您的工作中，哪些因素对您的职业倦怠感影响最大？（可多选）
工作负荷与压力
不规律的作息与疲劳
职业发展前景不明朗
人际关系与团队氛围
薪酬福利与付出不匹配
管理与决策流程
缺乏工作成就感
您认为公司现行的绩效评估体系是否能客观、公正地反映您的工作表现？
对于绩效评估，您认为最需要增加或改进的一项指标或流程是什么？
您对公司提供的员工关爱计划（如心理援助、困难帮扶、文体活动等）的满意度如何？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您最希望公司增加或强化哪些方面的员工福利或支持？（可多选）
更完善的健康保险/体检
子女教育或家庭关怀支持
个人技能提升与学历深造资助
更丰富的团队建设与文化活动
弹性工作制或远程办公支持
心理咨询与压力疏导服务
当您在工作中提出改进建议或反馈问题时，通常能得到及时有效的回应吗？
请分享一个您认为最成功或最希望被采纳的工作流程改进建议（简要描述）。
综合考虑薪酬、福利、发展、环境等因素，您对当前工作的整体满意度如何？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
如果请您给公司管理层提一条最重要的改进建议，会是什么？