您目前从事的航空领域岗位类别是？
飞行
空乘
机务维修
空中交通管制
机场运营
行政管理
其他
您在当前岗位的工作年限是？
1年以下
1-3年
4-7年
8-15年
15年以上
您所在的工作单位类型是？
航空公司（国有/控股）
航空公司（民营）
机场集团
空管局/站
航空院校/培训机构
其他
总体而言，您认为当前航空业提供给从业者的教育资源（如培训、进修、在线课程、资料库等）充足吗？
您认为不同岗位（如飞行、机务、空乘、管制等）之间获得教育资源的公平性如何？
您主要通过哪些渠道获取职业相关的教育资源？（可多选）
公司/单位内部培训
行业协会/学会组织的培训
国内外专业院校进修
在线学习平台（如公司内部网、MOOCs等）
专业书籍与期刊
同事间经验分享
外部商业培训机构
其他
您所在单位在分配培训/进修名额时，主要依据是什么？
岗位需求与绩效
工作年限与资历
领导推荐
个人申请与竞争
随机或轮流分配
不清楚
基于您的个人体验，您有多大意愿向同行推荐您所在单位提供的教育资源？（0-10分，0为完全不愿，10为非常愿意）
您认为教育资源在大型航空公司/枢纽机场与中小型航空公司/支线机场之间的分配公平性如何？
在您看来，当前影响教育资源公平分配的主要障碍有哪些？（可多选）
资金投入不足
政策制度不完善
信息不透明，获取渠道不畅
地域发展不平衡
单位/部门壁垒
个人背景（如学历、职称）限制
其他
您个人在过去一年中获得由单位资助的脱产或半脱产培训/进修机会的次数是？
请对您最近一次参加的职业培训/课程的质量进行评分（1-5星，1星为非常差，5星为非常好）。
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为行业内是否存在因性别、年龄等因素导致的教育资源获取不公平现象？
普遍存在
偶尔存在
基本不存在
完全不存在
不清楚
您对行业协会（如中国航空运输协会等）在促进教育资源公平共享方面发挥的作用满意吗？
您认为利用数字化平台（如在线课程、虚拟仿真）能否有效促进教育资源的公平获取？
您最希望获得哪类教育资源的支持？（可多选）
专业技能进阶培训
新技术（如可持续航空燃料、无人机）应用培训
管理能力与领导力培训
外语能力提升
行业法规与安全标准更新
心理健康与职业规划辅导
其他
您是否曾因教育资源不足或不公平而感到职业发展受阻？
您认为，要改善教育资源公平性，最需要优先采取的措施是？
建立行业统一的资源信息与共享平台
制定并强制执行公平分配政策
加大对中小单位及偏远地区的资源倾斜
鼓励企业内部建立更透明的选拔机制
提升从业者自主学习的意识与能力
对于促进航空从业者教育资源更加公平、高效地分配，您有什么具体的意见或建议？