您目前在航空业从事的职位类别是？
飞行机组（飞行员、空乘）
地面运行（签派、运控、地服）
维修工程（机务、工程师）
商务与行政（市场、销售、财务、人力等）
信息技术与支持
其他
您在过去一年中，平均每周进行远程办公（包括居家办公、混合办公等）的频率是？
几乎不（每月少于1天）
偶尔（每月1-4天）
经常（每周1-3天）
大部分时间（每周4天及以上）
完全远程
总体而言，您对当前远程办公体验的满意度如何？（1-非常不满意，5-非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
在远程办公时，您认为哪些方面的工作效率得到了提升？（可多选）
减少通勤时间，精力更充沛
工作环境更安静，干扰更少
会议安排更高效（线上会议）
自主安排工作时间，灵活性高
文件与信息数字化处理更便捷
没有提升，甚至有所下降
在远程办公时，您面临的主要挑战是什么？（可多选）
团队沟通与协作不便
工作与生活边界模糊
家庭环境干扰（如噪音、家人）
公司提供的技术设备或软件支持不足
网络连接不稳定
缺乏工作氛围，容易懈怠
信息安全与数据保密担忧
其他
您认为，为了保障高效的远程办公，公司最需要加强哪方面的支持？
提供或补贴专业的办公设备（如显示器、人体工学椅）
升级或报销高速稳定的家庭网络
提供更完善、安全的远程接入和协作软件
加强线上团队建设与沟通培训
明确远程办公的绩效考核标准
提供心理健康或工作生活平衡指导
假设公司计划推出一项“远程办公支持套餐”，包含：高速网络补贴、健康设备补贴（如升降桌、人体工学椅租赁）、专业软件订阅。您个人愿意每月为此套餐支付多少费用？
0元（希望公司全额承担）
1-200元
201-500元
501-1000元
1000元以上，具体金额取决于套餐价值
不愿意支付，认为这是公司应提供的必要支持
如果有一项由第三方提供的、专门针对航空从业者的“远程办公效率提升”付费培训课程（如线上协作、时间管理、居家健康等），您向同事推荐该课程的可能性有多大？（0-完全不可能，10-极有可能）
对于提升远程会议体验的专业设备（如高清摄像头、降噪耳机、环形补光灯），您的购买意愿如何？
已经购买并使用
有明确购买计划，预算在1000元以内
有购买计划，预算在1000-3000元
感兴趣但价格敏感，希望公司提供或补贴
目前没有需求
如果航空公司或相关协会推出“认证远程办公空间”（如与连锁咖啡厅/联合办公空间合作，提供专属折扣和安静环境），单次使用费用在50-100元，您会考虑使用吗？
会，频率较高（每周1次以上）
会，偶尔使用（每月1-4次）
视具体价格和便利性而定
不太会，成本较高
完全不会，没有外出办公需求
您是否愿意为能够提升远程办公安全性和便捷性的“生物识别登录设备”（如指纹/面部识别密钥）支付额外费用？
愿意，安全性至关重要，预算500元以内
愿意，但预算在200元以内
不愿意，应由公司统一配备
对安全性要求不高，不需要此类设备
您认为，未来航空业哪些岗位最适合或最应该推广远程/混合办公模式？（可多选）
行政与支持类（人力、财务、行政）
计划与协调类（运控、排班、签派的部分职能）
商务与市场类（销售、市场分析、客户关系）
信息技术与研发类
培训与教学类（模拟机教员、理论教员）
维修工程的部分设计与支持岗位
飞行机组（非执勤期间的事务处理）
所有支持性岗位均可考虑
大部分核心岗位仍需现场办公
与传统的集中办公相比，您认为远程办公模式对您的职业发展（如培训机会、晋升 visibility）有何影响？
有积极影响，机会更平等，评价更基于成果
略有积极影响
没有明显影响
略有消极影响，缺乏面对面交流可能错失机会
有显著消极影响
综合考虑工作灵活性、生活平衡、职业发展等因素，您对未来长期实行混合或远程办公模式的支持度如何？（1-强烈反对，5-强烈支持）
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对于航空业未来优化远程办公政策、或推出相关付费支持服务，您还有哪些具体的意见或建议？