航空从业者灵活就业意愿广告效果调查问卷

尊敬的航空从业者,您好!我们正在进行一项关于灵活就业意愿广告效果的调研,旨在了解相关广告对您的影响。您的回答将为我们提供宝贵参考,所有信息仅用于统计分析,我们将严格保密。感谢您的参与!
您的性别是?
其他
您的年龄属于以下哪个范围?
25岁及以下
26-35岁
36-45岁
46-55岁
56岁及以上
您目前在航空业的具体岗位是?
飞行员
乘务员
机务维修
地面服务
空中交通管制
行政管理
市场营销
其他
您在航空业的工作年限是?
1年以下
1-3年
4-6年
7-10年
10年以上
您目前的就业状态是?
全职在岗
兼职在岗
待岗/休假
已离职(寻求新机会)
已退休
您主要通过哪些渠道接触或了解到关于灵活就业的信息?(可多选)
社交媒体(如微信、微博、抖音)
招聘网站/APP
行业内部推荐或交流
新闻媒体/行业报告
线下活动/讲座
广告(线上或线下)
其他
您是否曾看到过宣传“灵活就业”、“副业”、“斜杠职业”或“自由职业”的广告?
是,经常看到
是,偶尔看到
好像看到过,印象不深
没有看到过
不确定
如果0分代表“完全没兴趣”,10分代表“非常有兴趣”,您个人对探索航空业之外的灵活就业机会(如兼职、项目制工作、自由职业等)的兴趣程度是?
选项1 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
您认为,吸引您关注灵活就业广告的最主要因素可能是什么?
更高的收入潜力
更好的工作与生活平衡
更自由的工作时间
更符合个人兴趣的技能发挥
对当前职业发展的补充或转型
其他
您认为,一个有效的灵活就业广告应重点展示哪些信息?(可多选)
清晰的职位/项目描述
具体的收入范围或计算方式
灵活的工作时间与地点要求
所需的技能与资质
成功案例或从业者分享
公司/平台背景与可靠性
保障措施(如合同、保险)
其他
假设您看到一则关于“航空技能人才灵活项目合作”的广告,您最可能采取的第一步行动是?
点击链接查看详情
搜索更多相关信息
直接忽略
分享给同事/朋友
联系广告方咨询
其他
如果以1-5分评价(1分=非常不可信,5分=非常可信),您觉得目前市场上大多数灵活就业广告的可信度如何?
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为,针对航空从业者的灵活就业广告,最理想的投放平台是?
领英等职业社交平台
航空专业论坛/社群
微信朋友圈/公众号
抖音/快手等短视频平台
行业内部邮件/通讯
其他
在考虑灵活就业时,您最主要的顾虑有哪些?(可多选)
收入不稳定
缺乏社会保障(五险一金等)
职业发展路径不清晰
技能匹配度问题
担心被骗或遇到不正规平台
脱离稳定的行业环境
家人/朋友的不理解
其他
如果有一个由知名、可靠的平台发起的,专门针对航空从业者的灵活就业项目,您参与的可能性有多大?
非常大,会积极尝试
比较大,会仔细考虑
一般,视具体情况而定
比较小,不太感兴趣
完全没兴趣
您对面向航空从业者设计和推广灵活就业广告,有什么具体的建议或想法?(例如:内容、形式、渠道等)
    ____________
您认为,灵活就业模式未来在航空从业人员中的接受度会如何?
会显著提高,成为重要趋势
会缓慢提高,但范围有限
基本维持现状
可能会降低
不确定
您是否愿意在未来接收更多关于正规、可靠的灵活就业机会信息?
非常愿意,请与我联系
比较愿意,可以偶尔推送
一般,不排斥也不主动
不太愿意
完全不愿意
请留下您的电子邮箱(选填),以便我们为您发送调研报告摘要或后续参与机会。
    ____________

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